55问答网
所有问题
当前搜索:
生育津贴公司什么时候发放给个人
生育津贴什么时候给
呢?
答:
【法律分析】:1、
生育津贴
是在生产后的60天到180天内领取,如果超出了三个月的话,最长也是不能超过生产后的8个月的。如果超出这么长
时间
了一直不领取的话,后期就无法领取了,没有工作人员会受理。2、正常情况下生育津贴是在职工生产之后向
公司
提供生产的发票还有资料,医院的住院证明,手术费证明,...
生育津贴多久到
账
答:
一、
生育津贴多久到
账1、生育津贴的到账
时间
是按照不同的
发放
方式来决定,具体如下:(1)如果生育津贴是直接打到职工的卡上,则到账时间是会在20个工作日内;(2)如果参加了
公司
的商业保险,生孩子和产检的费用是需要自己先垫付的。等生产结束后,整理好所有单子去公司报销,然后由保险公司审核通过...
生育津贴公司多久发放给
员工
答:
发放时间
为生育当日起三个月后就行发放。领
生育津贴
是生产完之后凭单据去报销的,审核通过后打到你的卡内。大概20个工作日就下来了。生育津贴的计算方法是由女职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30天再乘以产假天数计发的。如果参加了
公司
的商业保险,生孩子和产检的费用是需要自己先垫付的,等生产...
生育津贴
打
到公司
后怎么
发放
答:
法律分析:
生育津贴
一般是先打给公司,然后由
公司给个人
,一般无法直接打
到个人
账户上。生育津贴的费用是先到公司账户上。公司会根据在产假期间给职工发的多少工资,扣除后剩余的全部给职工。如果产假期间,公司没
发
基本工资,那报下来的生育津贴,公司应该全额给付。生育保险政策强调,生育津贴高于本人产假...
生育津贴
是打在
个人
账户还是
公司
账户
答:
以梧州市为例,
生育津贴
是打的
公司
账户,再由公司账户打
给个人
。根据《梧州市职工生育保险市级统筹实施办法》第二十条第三款规定:生育津贴归用人单位所有并作为
发放
女职工产假期间的工资性补偿。生育津贴由经办机构支付给用人单位,女职工产假期间的工资由用人单位按原渠道、原标准发放。生育津贴与产假工资...
生育津贴
是打
到公司
账户还是直接打
给个人
答:
生育津贴
是可以打到
公司
账户也可以直接打
给个人
账户的。参保单位须在生育津贴申报时选择支付到单位或代发银行。选择支付到银行卡(折)的,参保单位须同时采集领取生育津贴人员银行卡(折)和手机号码信息,并通过《北京市社会保险系统
企业
管理子系统》软件、北京市社会保险网上服务平台或柜面,将银行卡(折)...
生育津贴给个人
还是
公司
?
答:
经核定的
生育津贴
、男配偶假期工资,由社会保险经办机构拨到单位,由单位管理和
发放
。用人单位要支付给职工本人。职工按规定享受的待遇低于社会保险经办机构支付标准的,由用人单位按职工的实际支付,若职工本人平均工资低于全市最低工资标准的,按全市最低工资标准计发;职工按规定享受的待遇高于社会保险经...
生育津贴
直接打
给个人
还是
公司
?
答:
经核定的
生育津贴
、男配偶假期工资,由社会保险经办机构拨到单位,由单位管理和
发放
。用人单位要支付给职工本人。职工按规定享受的待遇低于社会保险经办机构支付标准的,由用人单位按职工的实际支付,若职工本人平均工资低于全市最低工资标准的,按全市最低工资标准计发;职工按规定享受的待遇高于社会保险经...
生育津贴
一般是给
公司
还是
给个人
的
答:
生育保险是为了维护女职工的基本权益,其根本目的是对女职工基本生活进行保障。综上所述,生育保险中的
生育津贴发放给个人
还是单位不同地区有不同的规定,如果
企业
按规定支付给职工工资的,生育津贴应该发放给单位。 【法律依据】:《女职工劳动保护特别规定》第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加...
生育津贴给公司
还是
个人
生育津贴自己领还是单位领
答:
2、但是有一点要搞清楚,生育津贴跟公司的带薪产假其实是一个意思。如果说一个公司在你生产的
时候
正常给你发工资,那给你发了,这个就属于生育津贴,社保局
发放给
单位的
生育津贴公司
就不会再给你,等于公司提前给你发了生育津贴,也就是你的带薪产假。 3、当然,这两笔费用可能不一样,根据我们国家...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜