55问答网
所有问题
当前搜索:
法定节假日不让休息违法吗
2024年5月三薪
答:
- 法定休假节日工作的,支付不低于日或小时工资标准的300%。3. 计件工资的计算 实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,也应按照上述原则支付工资。4.
休息
及法定假日规定 每周应有两天休息,每年有11天的
法定节假日
。月计薪天数为21.75天,计算方法为(365天-104...
新凯来技术有限公司怎么样常加班吗
答:
1. 新凯来技术有限公司是一家表现优异的企业,员工可以自主安排加班时间。在休假安排上,公司遵循国家
法定节假日
和周末
休息
的规定,不存在加班现象。2. 在奖金福利方面,新凯来技术有限公司为研究生级别的员工提供全额缴纳五险一金的服务,并享有带薪年假。此外,春节期间的奖金也十分丰厚。
今年三薪是哪几天
答:
3. 端午节:农历五月初五。4. 清明节:农历清明日,通常在4月4日或5日。5. 五一劳动节:5月1日。6. 中秋节:农历八月十五。7. 国庆节:通常为10月1日,连续放假三天。根据《中华人民共和国劳动法》,在
法定节假日
和
休息日
加班的用人单位,应支付
给
劳动者不低于其日工资或小时工资三倍的加班...
节假日
三薪都是哪几天
答:
1. 在正常工作日加班加点,用人单位应支付员工不低于其本人工资150%的工资报酬。2. 在
休息日
工作且无法安排补休的,用人单位应支付员工正常日工资200%的工资报酬。3. 在
法定休假日
工作的,用人单位应支付员工不低于工资300%的工资报酬。以上规定均基于《中华人民共和国劳动法》第四十四条。
婚姻登记处 星期六、星期天上班吗?
答:
第六条 任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的,按照国家有关规定执行。第七条 国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周
休息日
。企业和
不能
实行前款规定的统一工作时间的事业单位,可以根据实际情况灵活安排周休息日。但也不排除一些地方会推出...
元旦工厂不放假怎么办
答:
【法律分析】面对元旦期间工厂不停工的情况,您可以采取以下措施:1. 如果公司在
法定节假日不
放假,根据相关法律规定,您可以要求公司支付给您三倍工资作为补偿。2. 如果一个月的加班时间超过了36小时,这被视为
违法
行为。加班应当基于员工自愿,公司不得强迫员工加班。如果您遭遇强制加班,可以向劳动监察...
2022年公司劳动合同书模板集锦6篇
答:
第九条 甲方因项目工作需要安排乙方延长工作时间或
节假日
加班加点的,乙方应服从甲方的统一安排;加班费用在项目提成里支付。 第十条 乙方加班
不能
自行决定,须经上级安排或者按照程序报上级批准,否则不视为加班。 四、 劳动报酬 第十一条 甲方根据法律、法规的规定,遵循按劳分配的原则,...
私人企业不放假怎么办
答:
1. 国庆节是中国的法定节假日。2. 根据劳动法规,如果企业在
法定节假日不
放假,必须按照规定的标准支付加班工资。3. 如果企业既不放假也不支付加班工资,就违反了劳动法。4. 员工在这种情况下可以向相关部门投诉或申请劳动仲裁,以维护自己的合法权益。5. 劳动法规定,在法定休假日和婚丧假期间以及参加...
棣栭〉
<涓婁竴椤
47
48
49
50
51
52
53
54
55
76
其他人还搜