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有编制和合同工的区别在哪里
为什么事业单位
有编制的
也要签合同啊?
和合同工有什么区别
?
答:
事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。所谓的“
和合同工有什么区别
”,这儿所说的“合同工”应该是事业单位
编制
外的临时工。事业单位在编在岗的工作人员签订合同,执行的是事业单位人事管理的规定;而非在编人员的合同,其性质本身就是“临时用工”。希望我的回答能对你有所帮助。
什么是
编制
内的长期合同工?和正式
合同工有什么区别
吗?
答:
编制内的长期
合同工
即为正式工,两者无
差别
。事业单位工作性质分为以下几种:正式工,
有编制
,和单位签无规定期限劳动合同。编制外的长期合同工 :没编制,但合同期限和正式工一样是无固定期限。编制外合同工:没编制,合同期限一般一年一签或者三年一签。编制是什么?编制是指组织机构的设置及其人员数量...
事业单位招聘的在编
合同工与
带
编制
的员工工资
有什么区别
答:
这种情况现在极其普遍,就是所谓的“老人老办法新人新办法”。以前的老同志,都属于你说的后者——带
编制的
员工,一般没
有合同
。近几年及以后新招录的正式在编职工,入职时都要签聘用合同。两者在工资上不会
有区别
,毕竟都是正式在编的职工,都按照国 家或单位的规定发放工资及福 利,并且在同样的标准...
有编制和
正式
工有什么区别
?
答:
事业单位工作性质分为以下几种:1.正式工:
有编制 和
单位签无规定期限劳动合同 有些是几年一签循环下去 稳定 2.编制外的长期
合同工
没编制,但合同期限和正式工一样是无固定期限 3.编制外合同工:没编制 合同期限一般一年一签或者三年一签 4.劳务合同工:外聘人员 隶属人力资源公司 和...
有编制和
是正式
工有什么区别
?
答:
事业单位工作性质分为以下几种:1.正式工:
有编制 和
单位签无规定期限劳动合同 有些是几年一签循环下去 稳定 2.编制外的长期
合同工
没编制,但合同期限和正式工一样是无固定期限 3.编制外合同工:没编制 合同期限一般一年一签或者三年一签 4.劳务合同工:外聘人员 隶属人力资源公司 和...
有编制的
正式员工
和合同工有什么区别
?
答:
待遇方面是不一样的,就是正式工和临时
工的
感觉
正式
编制与合同工有什么区别
?
答:
正式
编制
是指劳动局注册的编制,是指企业的编制,公务员是在人事局注册的,是指政府单位和事业单位的。很大
的不同
。公务员是吃皇粮的,
正式
编制与合同工有什么区别
?
答:
正式
编制
是指劳动局注册的编制,是指企业的编制,公务员是在人事局注册的,是指政府单位和事业单位的。很大
的不同
。公务员是吃皇粮的,
有编制和
正式
工有什么区别
?
答:
正式工:无固定期限劳动合同,终身职工,一直做到退休,福利也要好一些。
有编制的合同工
:按一定年限签合同,工资比正式工少,到时合同到期叫你走你就得走。一般合同工一年一签,且档案多放于人才,有点类似于当年的临时工,企业保障性不强。
在编员工和正式员工
的区别
。
答:
在编,就是你已经纳入了该单位的人事编制,就相当于正式员工。在编员工,就是指
有编制
的人员。例如在事业单位,员工可能会有在编和非在编
的区别
。一般情况下,在编人员是正式员工,非在编人员是非正式工或者是临时工。福利待遇有差别,但工资基数不一样,尤其退休待遇不一样。这种情况各个地方普遍存在。正...
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