55问答网
所有问题
当前搜索:
新员工入职报到流程
入职
需要户口本复印件正常吗
答:
办理入职需要交户口本复印件是合理的,不违反任何规定。很多企业老板为了保险起见特别会要求用到户口本复印件,一般是没有什么风险的。因为入职以后公司要建立员工名册,其中需要明确、公民身份号码、户籍地址及现住址等信息。
入职报到
基本
流程
和材料:1、人力中心向
新员工
发放新员工报到工作单,并按要求办理...
新员工
办理
入职
后多久上班?
答:
新员工办理入职后多久上班?
新员工入职流程
主要共分为六大
步骤
:入职准备、
入职报到
、入职手续、入职培训、转正评估、入职结束。 《劳动合同法》第十条 订立书面劳动合同 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同...
如何办理
员工
的
入职
,离职手续?
答:
员工
办理离职手续的
流程
:1、为从事有职业病危害作业的员工做健康检查。2、办理工作交接。离职员工除工作交接外,应立即停止以用人单位的名义对外从事一切业务。将该员工经手的工作交接到其他人员或主管。工作交接有助于防止员工仓促离职,出现工作脱节,减少不必要的经济损失。3、公司财物、文件资料及清偿...
HR在
新员工入职
期间,需要为员工办理什么手续?
答:
新员工入职
需要办理的手续在每个企业都是不同的,这个没有标准模式。一般会有以下工作:1、为新员工建立好档案,签订必要的合同或协议,如劳动合同、保密协议等。有的岗位还有绩效计划等。2、收集必要的材料,如照片(为他办理工牌用,医保手册也需要)、身份证复印件(社保参保、以后工资报税等都需要)...
办理
入职
后多久上班
答:
办理入职当天就可以开始工作上班了,每个公司有每个公司的规定,具体情况具体对待,办理入职手续之后进入公司上班还是试用期,至于试用期的长久也要根据公司的规定来,只要试用期一过,公司批准过来,那么将转正成为公司的正式员工。
新员工入职流程
主要共分为六大
步骤
:入职准备、
入职报到
、入职手续、入职培训、...
2022浙商银行应届大学毕业生
入职
有关问题解答
答:
各分行岗位分配以分行具体安排为准。咨询电话详见本行官网-人才招聘-联系我们。二、新入行大学生培养 1.培训:总行人力资源部下设培训部,应届毕业生
入职
培训包括在线学习和集中培训,内容涵盖企业文化、素质拓展、职业素养、基本规范、业务基础知识等。伴随
新员工
职业发展将开展更多培训,主要分为专业力培训...
单位
报到
是什么意思
答:
“单位
报到
”是指员工正式入职后,需要向公司或组织的相关部门报到,并填写相关的信息和表格。这是员工领到工资、享受福利、参加培训等各种工作的前提。一般来说,公司会在
新员工入职
前就告诉他们可以在哪里办理单位报到手续,以保证整个
流程
更加顺畅。有一些公司还会安排相关的人员来帮助新员工完成入职手续。...
入职
离职的手续怎么办理
流程
答:
3、
新员工
凭《
报到
通知书》到库房领用工号牌、工作服、更衣柜钥匙等相关物件。 4、人力资源部将新员工资料归档,并输入电脑。5、对新员工进行
入职
培训。 6、由用人部门和人力资源部一起对新员工进行转正考核。 离职手续办理
流程
: 1、员工辞职须提前一个月书面申请。 2、书面申请由部门...
入职报到
就是上班了么
答:
首先是向
新员工
搜集相关资料:包括学位、资历证明,与前单位解除劳动合同的证明,身份证明等。然后会提供一个
流程
,告诉新员工在哪些地方办理工作证、就餐卡、办理住宿(如果有的话)等,在新员工安顿好之后就可以到部门去报到了。
入职报道
又分两种情况,如果有入司培训的话会先进行入司培训,培训合格的再...
跟你
报到
是什么意思?
答:
"跟你
报到
"是指在某个组织、团体或公司
入职
后的第一件事情,就是向上级或领导报到,向他们介绍自己的情况并得到他们的指示和安排。通常是
新员工
到达公司第一天或第一次工作场所时,需要跟领导进行“跟你报到”
流程
。"跟你报到"的目的在于让新员工更快速地适应到新的工作环境中,...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜