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新公务员法实施后公务员晋升
服务期内可以调动吗
答:
(一)政治立场坚定、政治素质过硬,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。(二)具有胜任工作的能力素质、文化水平和专业素养,勤奋敬业、实绩突出。(三)具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。(四)具备
公务员法
及其配套法规规定的
晋升
至拟任职务职级累计所需的最低工作...
公务员法
规定,新录用的公务员试用期为多久?
答:
依据《新录用
公务员
试用期管理办法(试行)》:新录用公务员试用期自报到之日起计算,试用期为一年。试用期满后考核评审。考核内容:新录用公务员试用期满,应当对其德、能、勤、绩、廉进行全面考核。新录用公务员应当在试用期内参加初任培训,参加初任培训情况作为试用期满考核的内容。考核结果:新录用公务员...
考
公务员
和考事业单位的区别是什么?哪个待遇更好些?
答:
此外,公务员的工资提高主要靠福利以及各种补贴,而事业编制的工资的提高,主要靠考级
晋升
。大家知道,体制改革后,每个人的职务不一样,所对应的工资就不同,经过每年的调整也会相应地增加,尽管增加的不多,但也不会掉下来。并且根据《
新公务员法
》,公务员的职级会逐年提升,等职务出现空缺的时候就可以...
请问,参照管理单位是什么意思
答:
是
公务员实行
“阳光工资”以来,最常被采用的参照公务员管理的事业单位的意思。单位人员编制分为参照管理编制和事业编制。 参照管理编制人员的待遇、
晋升
完全按照
公务员法
管理,在单位可以担任行政领导职务,可以同其它行政单位之间交流调换。事业编制工资待遇按照职称来定,不能担任行政领导职位,也不能同 其它...
各地方的法院聘任制书记员 算是
公务员
吗
答:
就是开庭时的现场记录员,属于国家公务员。聘任制书记员是法院系统根据《
公务员法
》、《人民法院书记员管理办法(试行)》等有关法律政策规定,
实行
聘任制是所产生的书记员职位。根据《公务员法》、《人民法院书记员管理办法(试行)》等有关法律政策规定,法院系统书记员职位实行聘任制。法院系统书记员(...
事业编制和行政编制有什么区别
答:
而事业编制,名义上是国家干部,实际上还是工人身份,“走“的是职称,比如你几年
以后
是初级工,几年以后是中级工,几年以后是高级工。2、身份不相同 进入行政编制的意味着你是国家
公务员
,如通过了选调生考试就是国家公务员。国家公务员享受着国家的各种法定待遇,如医疗、
晋级
等。事业编制是事业单位编制...
关于
公务员
提前退休
答:
根据你的情况是可以申请提前退休的,直接申请即可。一、《
公务员法
》第八十八条规定:公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:1、工作年限满三十年的。这是指公务员在国家机关工作的第一年到提出退休的那一年止,公务员一共在机关至少工作了三十年整。2、距国家规定的...
公务员
行政记大过处分期间遇到工资普调怎么办
答:
你好!看了你的描述,公务员行政受处分期间能享受年终奖励工资吗?这个问题,
公务员法
五十八条一款规定,公务员在受处分期间,不能
晋升
职务和级别,其中受记过,记大课,降级,撒职的,不得晋升工资档次,但可以享受年终奖励工资,完全没问题,祝好运!
金沙县社保局联系方式
答:
(九)贯彻执行《
公务员法
》及相关管理办法和
实施
细则,做好公务员和参照《公务员法》管理事业单位工作人员的信息统计工作,切实加强对公务员和参公人员的管理;贯彻执行机关事业单位工作人员考核、奖惩的相关政策规定,切实抓好机关事业单位工作人员的年度考核工作;配合相关部门做好机关事业单位工作人员的考试、录用、培训、调配、...
行政处分包括有哪些内容?行政处罚又包括哪些内容?
视频时间 00:38
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