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工资单签字有什么用
老板同意在
工资
表
签字
盖章有陷阱吗?
答:
这个是不会有陷阱的,老板
签字
盖章是对员工的一种保障,如果公司没支付,你可以拿着这个签字盖章的
工资
表要求支付,除非公司账目上提供已给你发了的证据,否则就要发给你。如果签字盖章的不合理,你还可以交给人力资源部进行劳动仲裁。这也是公司薪酬不合理的证据。即使是你在工作中对公司造成的损失,法律...
老板
签字
自己写的
工资单
能证明事实劳动关系吗?
答:
你好,老板
签字
自己写的
工资单
可以证明劳动关系,谢谢!
工资单签字
了工资上班天数跟考勤天数不一样签字了有效吗?
答:
如果你已经
签字
了,就说明你认可
工资单
上面的数据,不过一般来说,就算签字了,如果你发现错误,也可以找人事那边去改。签字就是让你自己负担责任,就是说如果出了问题公司和对错误,那么就是你自己的问题,公司不负担责任。但是一般来说,真的出了问题,你完全可以找人事方面,如果核实属实的话,他们也...
单位出纳手写的有
签字
但是没有工章的
工资条
可以做了为仲裁的证明吗...
答:
你好,分为两种情况。第一种双方协商调解时,单位出纳
签名
的
工资条
可以作证明,虽然没有公章,但效用还是有的。第二种法院起诉打官司,则不盖公章的工资条无效用,必须盖公章,财务章。
在
工资
表上老板
签字
按手印后有法律效益吗?
答:
法律依据:《中华人民共和国民法典》 第四百九十
条
当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均
签名
、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人未采用书面形式但是...
私人老板手写的
工资
结算单在法律上有不有法律效应能不能当欠条用?
答:
有老板
签字具有
法律效力;如果不按结算单发
工资
。可以凭此去起诉。
每月份的
工资
表只有人事部
签字有
法律效力吗?
答:
作为个人的收入证明向银行提供依据,每月份的
工资
表只有人事部
签字
不有法律效力,还需要单位劳资部门盖公章才有效。作为出勤的依据,每月份的工资表只有人事部签字是有法律效力的。
公司的
工资条
没员工
签字
生效吗
答:
法律分析:
工资单
应当由员工领取工资后进行
签字
,以证明该员工已领取工资,避免纠纷。没有签字的,可通过监控、证人等证据加以证明。未有员工签字,也未有其他证据证明的,则该工资发放单可视为无效。工资发放单一般不需要单位盖章或签字。法律依据:《中华人民共和国工资支付暂行规定》 第六条 用人单位应将...
什么
是
工资条
?
答:
根据我国《工资支付暂行规定》第六条第三款规定:用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及
签字
,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。可见,根据该规定,企业不发
工资条
是违法的。也就是说员工有权知道自己的薪资详情,如果企业不提供...
公司办了工资卡,还用让职工在
工资单
上
签字
吗?
答:
工资单签字
时为了确认你已经拿到了工资。如果是打到卡里的,就有银行凭证,不需要签字。当然,如果是合同的话,还是要签字的:)
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