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工会慰问职工条例
总工会
新规
慰问
标准2022年
答:
总工会
新规
慰问
标准2022年是1、标准:在职干部
职工
300元,其他人员200元。2、范围:(1)在职干部职工及其祖父母、父母(含配偶父母)、配偶、子女。(2)退休干部职工。3、慰问组成人员:(1)在职干部职工和退休干部职工生病住院,由局工会委员会代表前往慰问。(2)在职干部职工的父母、配偶、子女生病...
职工
退休
工会慰问
规定
答:
将退休的
员工
,在办理相关退休手续后,会赠送纪念品一份。慰问退休
职工
一般都是走门上访,由公司内容管理层组织。法律依据:《关于
工会慰问
执行标准的暂行规定》第七条员工退休慰问即将退休的员工,在办理相关退休手续后,赠送价值1000的纪念品一份。
职工
直系亲属住院属于
工会慰问
的范围吗
答:
法律分析:
工会慰问职工
的范围是公司工会会员含本单位离退休人员,不包括职工的直系亲属。法律依据:《工会慰问职工管理办法》第一条 慰问原则 (一)以人为本原则。工会慰问职工时以精神安慰为主,以适当的慰问品或慰问金为辅。(二)及时慰问原则。工会对突然遭遇大病大灾、突发事件等原因造成家庭生活困难的...
工会慰问
退休
职工
标准
答:
生病住院慰问:1. 标准:- 在职干部
职工慰问
金为300元。- 其他人员慰问金为200元。2. 慰问范围:- 在职干部职工及其祖父母、父母(包括配偶父母)、配偶、子女。- 退休干部职工。3. 慰问组成人员:- 对于在职干部职工和退休干部职工生病住院,由局
工会
委员会代表前往慰问。- 对于在职干部职工的父母、...
工会
退休
职工慰问
金发放标准
答:
工会
退休
职工慰问
金发放标准:1、生病慰问:慰问标准为每人每次300元以内。2、丧事慰问:干部职工直系亲属丧亡的,由分管领导及所在部室、机关工会或组人部以自治区残联名义送慰问金,标准为500元;所在部室或分管部室,送花圈一个,标准为300元以内。3、干部职工退休时,由组人部组织慰问,可购买500元...
退休
职工
死亡后
工会
要
慰问
吗
答:
退休
职工
死亡后,
工会
一般会进行
慰问
。这主要是基于《中华人民共和国工会法》以及《基层工会经费收支管理办法》的相关规定。工会经费可以用于职工集体福利支出,包括基层工会逢年过节和会员生日、婚丧嫁娶、退休离岗的慰问支出等。因此,退休职工去世时,工会通常会给予一定的慰问金,表示对职工及其家属的关心和...
工会
可以给
职工
发放哪些福利
答:
工会
可以给
职工
发放以下福利:逢年过节发放节日
慰问
品;生日蛋糕;组织文体活动;可以组织观看电影、文艺演出和体育比赛等;结婚或生育慰问。1、逢年过节发放节日慰问品 这些节日主要包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节,以及省以上人民政府批准在少数民族节日。2、生日蛋糕 会员本人过...
工会职工
住院
慰问
一年可以几次?
答:
请
工会职工
住院
慰问
,一般性一年的话,正常的就要看你住院的时间,如果时间长的话,可能会有两次,但一般性都是以一次为主的,就是说时间短的肯定是一次。工会职工住院慰问,对于每个职工一年慰问几次,这个应该没有什么硬性的规定,但是可能只规定了每一次慰问大致的一个预算范围,比如说可以购买多少金额...
工会慰问
高温一线
职工
能重复慰问吗
答:
能。1、在
工会慰问
高温一线
职工
时,可以进行多次慰问,但需要遵守一定的规定和程序。根据《
工会条例
》和《中华全国总工会关于加强工会慰问困难职工工作的意见》,工会慰问应该是有针对性、有计划、有组织的,以解决职工生活中的实际困难为目标,而不是简单的表面慰问。因此,如果高温一线职工需要多次慰问,...
慰问
退休
职工
的费用从哪列支
答:
法律分析:
慰问
退休
职工
的费用从
工会
经费中列支。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动...
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