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在工厂手指出现工伤如何赔付
在工厂
受伤
手指
断了
怎么赔偿
法
答:
【法律分析】
在工厂
受伤
手指
断了应当进行伤情鉴定,然后按照
工伤
保险条例进行
赔偿
,工伤保险条例中将工伤鉴定分为十个标准,分别有不同的待遇。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27...
上班
手指
受伤
厂里怎样赔偿
答:
上班
手指
受伤一般属于工伤,按照
工伤赔偿
中规定的话,会获得工伤保险基金支付的赔偿金额以及所在公司会进行
赔付
:工伤治疗期间,每月的工资和待遇;受伤期间住院
产生
的护理费;如果手指被鉴定为1
到
4级伤残的,由所在公司和个人缴纳以伤残津贴为基础金额的基本医疗保险;如被评为五级或六级伤残可以按月领取的伤残...
工人
手指
受伤
赔偿
标准
答:
职工
发生
事故伤害或者按照《职业病防治法》规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出
工伤
认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。二、工伤鉴定伤残
怎么赔
1、医疗费:凭单据据实结算...
手指工伤怎么
鉴定和
赔偿
的?
视频时间 01:36
手指在工厂
被机器弄断
怎么赔偿
答:
法律分析:
在工厂
上班不小心被机器压断了一个
手指
的,属于
工伤
,可以要求工伤待遇,向劳动部门申请工伤认定 。劳动部门认定工伤并治疗终结、伤情基本稳定后,由单位或受伤职工个人向劳动部门申请劳动能力鉴定。根据鉴定的伤残等级,由职工向所在单位和工伤保险部门申请工伤待遇。如果单位不肯支付工伤待遇的,职工...
手指工伤
骨折是几级伤残
答:
工伤
大拇指骨折可以评
到
七级到八级,其余
手指
骨折一般可以评到十级,当然这也得看具体情况,有些情况下可能也评不上伤残,具体还得以劳动能力鉴定结论为准。《工伤保险条例》第三十七条:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为...
手指
头骨折
工伤
,
应该怎么赔偿
答:
手指
头骨折工伤一般可以构成八级伤残(具体以工伤认定为标准),应
赔偿
11个月的本人工资。
发生工伤
事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,伤残等级以鉴定结果为准。按照人身损害标准进行赔偿,应当赔偿医疗费、护理费以及因误工减少的收入...
工伤
致
手指
伤残的
赔偿
标准
答:
法律主观:患方如果遇到医疗损害,是可以提出医疗损害
赔偿
的,但是医疗损害是需要提供伤残等级鉴定的,法院会根据承担责任的方式来判定院方的责任。一、医疗至
手指
伤残等级赔偿标准1、功能完全丧失,就是不是功能位置的关节僵硬了,关节周围的其他原因使关节连枷状,
出现
了不稳的现状,手指完全不能够活动了。...
手指
断了
工伤应该怎么赔偿
答:
法律分析:
发生工伤
导致
手指
断了的
赔偿
的问题,要根据受伤手指的损伤程度
到
相关部门做一个伤残等级鉴定,根据伤残级别来进行赔偿。一般来说除大拇指外,其他的很大可能是十级伤残,具体的级别还是要应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。根据不同的伤残等级,所获得的补偿是不一样的,所以要做好伤残鉴定。
工伤手指
具体
赔偿
情况!
答:
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,补足差额;2、要求:保留劳动关系,退出工作岗位。
工伤
职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,补足差额。用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。3、法律依据:《工伤保险条例》第...
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