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加油站劳动合同
企业在执行《
劳动合同
法》过程中的困难有哪些
答:
结合企业的实际情况,参考新《
劳动合同
法》的法条和法律文本,笔者从以下方面进行分析: 1. 总体分析。新《劳动合同法》共八章,九十八条。其主要内容包括总则、劳动合同的订立、履行和变更、解除和终止、特别规定(集体合同、劳务派遣、非全日制用工)、监督检查、法律责任、附则等。这部法律是落实科学...
竞选精彩发言稿
答:
组织员工开展创建先进
加油站
和争当优秀加油员活动,不断提高服务质量。 二,努力打造"规范型"加油站。全站人员必须认识明示承诺制度的重要性和必要性,形成共识。组织全体烟站人员学习《
劳动合同
法》,《成品油市场管理办法》等法律法规及企业 规章制度 ,从而增强全站从业人员的法制意识。自觉遵守国家法律法规,企业规章,不...
劳务派遣是啥意思
答:
如物业管理、清洁卫生、搬运等),外包给劳务公司。双方签订劳务派遣协议、或专业劳务承包协议,由劳务公司承担这部分派遣员工整套人力资源管理服务工作(包括招聘录用、
劳动合同
管理、绩效管理、安全生产管理、工资管理、保险福利管理、计划生育管理等),并承担所有的人事风险责任(包括法律、经济赔偿责任)。
劳动
法规定公司扣我钱可以随便扣吗? 工资可以随便这么扣? 国家的法 ...
答:
劳动
者工资不得随意克扣。公司克扣劳动者工资是违法行为。劳动者对于这种情况,可以向当地劳动保障部门投诉举报,劳动监察会依法处理,并给予公司行政处罚。
请问妻子产假结束后公司一直不让上班?
答:
1、赔偿合同到期的工资(不一定全额),合同到期以后根据合同终止的情况解决;2、根据法律规定,是要补发加班工资的,具体还要看报酬是怎样支付的;3、可以;4、根据具体情况,一般按终止合同解决;5、重新安排工作,相当于变更
劳动合同
,需双方协商。参考资料:更多请查看法邦网法律咨询 http://consult.fa...
市工会工作报告
答:
20xx年,我们积极配合党政开展工作,一方面通过抓好“五比一创”
劳动
竞赛的开展,不断健全激励考核机制,运用激励机制在
加油站
工班之间开展竞技活动,将销量考核到工班,考核到人头,有效促进加油站班组建设及各项基础管理工作的稳健发展。另一方面我们通过召开客户座谈会、专题经营会、连环促销、“油非互动”以及发挥“小浪花...
富士康禁烟区抽烟被开除的人员,有没有工资。
答:
富士康规定禁止在非吸烟区吸烟!你在非吸烟区吸烟!它有权开除你!但是必须要跟你结算工资!被开除的时候会录入系统!人事在月底的时候会跟你结算工资!到发工资的时候会打到你卡上面!这个你不需要担心!
把
加油站
的加油枪弄坏了咋办
答:
法律分析:加油时候把油枪拉断是需要赔偿的,其赔偿按照损失发生时的市场价格或者其他方式计算。
加油站
员工给车主加油,有责任在油加满后取出油枪,而驾驶员在没有认真检查加油后油枪是否取出就启动车辆,致使油枪被拉断,也是负有一定的责任。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同
法》第十九条 劳动合同期限...
加油站
上班有犯罪记录能去吗
答:
法律分析:主要看该
加油站
的人事部的决定,一般情况下,人事不会优先录取没有案底的人员,但并不会一定拒绝有案底的人员从事该职业。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条
劳动合同
是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。第十七条 订立和变更...
浅谈
加油站
员工如何做好危害因素识别
答:
加油站
的职业危害因素主要就含有噪声、和加油站的汽油、柴油、天然气汽车尾气(一氧化碳、氮氧化物等)以及工作人员
劳动
过程中的职业病危害:如加油员的长期站立(不良体位),可导致静脉曲张等。职业危害预防措施:1、所属各单位应当为员工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障...
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