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农民工工资有争议怎么处理
怎么
有效
处理农民工
欠薪?
答:
他们会根据相关条例要求拖欠方,支付其被拖欠方
工资
。其中最有效的方法是去当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过裁决书向拖欠方索要工资,如果拖欠方不给可以向*申请强制执行。 一、怎么有效
处理农民工
欠薪?向劳动监察大队投诉,是合法,有效的途径。投诉的法规依据:劳动保障监察条例第二条 对企业和个体工商...
拖欠
农民工
钱
怎么处理
最有效
的
方法
答:
1.
农民工
在面临
工资
拖欠时,应积极准备证据,包括劳动合同、工资条和工作证等,以证实自己的工作关系和应得工资。2. 首先,农民工可以向当地劳动监察部门提出投诉,劳动监察部门作为政府机构,有权调查并
处理
违反劳动法规的行为。3. 在投诉时,农民工需提供详尽的证据,并协助劳动监察部门的调查工作,...
保护
农民工工资的
法律
答:
《保障
农民工工资
支付条例》是为了规范农民工工资支付行为,保障农民工按时足额获得工资,根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律规定而制定的行政法规。在现实中,如果用人单位没有按时发放
工资的
,那么农民工可以申请劳动仲裁或者起诉
处理
的。仲裁,是指将
争议
提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的...
农民工工资
拖欠
怎么办
?该找谁解决?
答:
遇到
工资
拖欠,一要冷静理智,《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者享有取得劳动报酬的权利、提请劳动
争议处理
的权利以及法律规定的其他劳动权利。
农民工的
工钱被拖欠问题,已引起全社会的关注,受到中央的高度重视,国家有关部门正在采取相关解决措施,因此要保持冷静的心态,理智处事。要学会用法律维权,如果...
托欠
农民工工资
多长时间就算违法,
如何处理
答:
托欠
农民工工资
超过30天即构成拖欠工资就算违法,
处理
如下:拖欠
民工工资
属于劳动者
争议
案件。劳动者可以依法向仲裁委员会申请劳动仲裁。如果仲裁之后,对仲裁结果不满意的,可以依法向法院提起民事诉讼,由法院依法作出判决。关于恶意欠薪罪的规定,以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付...
建筑
农民工工资
拖欠应该
怎么办
找谁
处理
答:
对于拖欠
工资的
,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》第二条:中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生
的争议
;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、...
农民工
讨薪闹事被抓了,法院严肃
处理
,你
怎么
看?
答:
法院、公安等有关部门设立举报电话和微信微博反馈平台,对涉及拖欠
农民工工资的
投诉举报案件,认真受理、及时协调、跟踪督办、限时反馈。最后,加大对于企业拖欠农民工工资的处罚力度。加大调解仲裁力度,对申请仲裁的拖欠农民工工资案件要限时
处理
。对多次发生劳资纠纷,且不按规定途径限期解决问题的企业,要启动...
农民工
恶意讨薪行为
该如何处理
?
答:
根据上述规定,在转包、违法分包和挂靠情况下,无论承包商是否已经足额向分包支付工程款,只要出现拖欠
农民工工资的
情形,承包商都需要向农民工支付工资。 2、结算
争议
,承包商在欠付款范围内垫付 《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》(国办发〔2016〕1号)中指出:“在工程建设领域,建设单位或施工总承包...
农民工
讨薪难问题
如何
解决?
答:
3、
农民工
工作的地方,一般是私人包工头承包的项目,而私人包工头自身资金少,承担风险的能力低。4、农民工自身的文化水平低,法律意识淡薄,且对律师存在偏见(这一点有律师行业的原因,这不做辩驳),造成出现欠薪问题,但还是不愿意寻求法律的帮助。5、想要找相关部门
处理
,但是投诉无门。农民工实行“
月薪
制”到底难在...
拖欠
农民工工资
最快最直接的解决
答:
拖欠
农民工工资
解决方法1、向当地劳动执法部门投诉举报。工资被拖欠时,劳动者可以向各地劳动执法部门举报。2、申请劳动仲裁。如果工资被拖欠了,可以到各地的劳动
争议
仲裁机构去申请仲裁。需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生...
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