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公司为何不给开离职证明
公司不给开离职证明
,是否合法?
答:
该条严重违法劳动法。上一天班要给一天工钱,天经地义。2. 4.5添加第9条“(9)对于劳动合同未到期离职的员工,
公司
将
不给予开具离职证明
。”留着这张打印好的E-MAIL,仲裁时候能起一定的作用。3.6.7全勤奖励的条件添加了“未出现婚假、产假、年假、丧假”由于全勤奖为公司内部薪酬规定,因此,这种...
公司
因为我自动
离职不给
我
开离职证明
怎么办?
答:
单位应当向你出具解除劳动关系证明书。建议通过劳动争议仲裁,依法维权。而且
公司
可能涉嫌违法,可以向劳动监察部门举报。劳动者辞职的,有提交通知用人单位和交接工作的法定义务,用人单位有
开具离职证明
的法定义务。劳动者自离的,没有提前履行提前通知和交接工作的法定义务,用人单位可以
不给予
办理离职手续(...
离职了,可是
公司不给
解除劳动合同,
不给开离职证明
,因为有保密协议,怎 ...
答:
离职了,可是
公司
不给解除劳动合同,
不给开离职证明
,公司属于违法行为,离职证明和保密协议无关,保密协议需要支付保密费,否则保密协商属于无效协议,劳动者可以反馈到公司所在地的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,要求公司正常办理离职手续并出具离职证明。相关法律法规知识:《劳动合同法》第五十条 用人...
公司不给开离职证明
怎么办
答:
公司不给
离职证明的解决方法有以下几种。第一,劳动者私下联系公司负责人要求
开具离职证明
,如果拖欠离职证明导致劳动者损失的,劳动者可以与公司协商赔偿问题。第二,劳动者可以向劳动监察处投诉,要求前公司赔偿损失费。第三,劳动者在监察处投诉后仍拿不到离职证明的,可以向当地劳动仲裁委员起诉。法律...
公司不给开离职证明
怎么办
答:
公司不给开 离职证明
怎么办? 如果公司一直不同意为你出 解除劳动关系 证明,你可以向劳动仲裁部门提出 申诉 ,要求他们出。 象这种情况,要开三种不同效率的证明:一是劳动 合同到期 的:这个合同可以拿到 社保 部门办理失业手续,可以领取失业金。二是 劳动合同 未到期,公司辞退你的,也向“一”...
想跳槽去另一家
公司
,离职单位
不给开离职证明
怎么办?
答:
所以事情到了这个时候,员工都会选择
离职
,即便是
公司
提出给你涨工资或者提升职务,但是这个时候也很难在待下去,因为公司知道你要走了,所以就会尽快找到合适人替代你的位置,如果没有就会出现你现在的现象,先拖着你让你继续干活,但是同时也会在继续招人,所以对于你的建议就是现在看能不能找到接替你...
离职公司不给开离职证明
怎么办?
答:
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。用人单位出具的终止或者解除劳动关系证明是劳动者进行失业登记的必备条件。没有离职证明,劳动者可能无法享受失业待遇。\r\n更多关于
离职公司不给开离职证明
怎么办,进入:...
公司不给开具离职证明
,该怎么办?
答:
二、建议 1.提前通知+交接工作 在您决定离职后,要提前一个月通知用人单位您将离职,同时请书面通知用人单位要求安排人员交接您的工作,工作交接完成后要让交接您工作的人书面确认完成了工作交接。2.书面告知用人单位不
出具离职证明
的责任 一旦您办完离职手续,用人单位仍
不给
您出具离职证明的,建议您书面...
公司不给开离职证明
怎么办?
答:
用人单位如果拒绝给劳动者
出具离职证明
,劳动者可以到当地劳动监察投诉该用人单位,要求出具离职证明。\x0d\x0a\x0d\x0a用人单位有义务为劳动者办理离职手续,结清工资出具离职证明。\x0d\x0a\x0d\x0a第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内...
公司不给开离职证明
视频时间 00:55
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