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企业法定年假多少天
公司
过年放假比较长,放假15天,今天发工资,带薪休假只算了7天!合理么...
答:
如果您的社会工龄未超过10年,
公司
这样算是合理的;如果超过10年且一年之中未休过
年假
,则不合理。春节放假规定如下:春节是
法定
假日,初一、初二、初三是春节法定假期,也是带薪假期。这3天加班工资按不低于应得报酬的300%计算。而春节放假安排一般有七天,所以其他的四天是调休放假,这4天加班工资按不...
公司
规定一年事假有
多少天
答:
公司
规定一年事假20天,具体如下:1、
国家规定
事假不能超过20天。一年请事假20天以上不享有带薪
年假
;2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的,将不再享受当年的
年休假
。3、职工请事假期间并未向用人单位提供劳动,用人单位原则上无需向职工支付事假期间的劳动报酬,事假以天或小时为单位,...
工作满十五年
年假
是
多少天
答:
是10天。《职工带薪
年休假
条例》明确规定, 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。机关、团体、
企业
、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当...
法定
节假日一共
多少天
答:
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家
法定
休假日、休息日不计入
年休假的
假期。2008年《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》和《
企业
职工带薪年休假实施办法》公布实施。至此,全面建立起适用于各类用人单位的带薪年休假制度...
国家规定年假
什么时候放,具体
多少天
!
答:
其次,在
企业
工作满12个月的员工都有权利享受年假的福利。 第三,年假天数的计算以工作年限为准,工作满1年以上,不足10年的,可休5
天年假
;工作10年,不足20年的,可休10天年假;20年以上的可休15天。 注意,这里的工作年限不是为目前企业工作的年限,而是参加社会工作的年限。 在这一点上,企...
关于
年假
计算方法
答:
单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满一年不满十年的,年休假五天;已满十年不满二十年的,年休假十天;已满二十年的,年休假十五天。国家
法定
休假日、休息日不计入
年休假的
假期。年休假在一个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨...
外企的
年假
规定是有
多少天
答:
第九条 国务院人事部门、国务院劳动保障部门依据职权,分别制定本条例的实施办法。第十条 本条例自2008年1月1日起施行。猜你喜欢:1. 2017年劳动法休假规定最新 2. 如何确定
年休假的
天数2017年 3. 年休假最短是不是可以休半天 4. 2017劳动法放假规定是放
多少天
5.
企业年休假
天数是怎么计算 ...
我想知道在
企业
上三年班有
多少天年假
啊?
答:
你好,楼主,
年假
各
公司
规定是不同的,我们公司是年假最多7天,三年可以亨受7天年假
2018
年假国家规定
公司年假
一般
多少天
?
答:
1.累计工作满1年不满10年的,年休假5天;2.累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;3.累计工作已满20年的,年休假15天。二、
年假
期间上班工资怎么算 每应休未休1天,按本人应休年休假当年日工资的300%支付;国家
法定
休假日、休息日不计入
年休假的
假期。三、员工可享受哪些年假福利 1.按照累计...
法定年假
是规定有
多少天
2017年
答:
第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家
法定
休假日、休息日不计入
年休假的
假期。第四条 职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且...
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