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事业单位试用期内可以考走吗
事业单位试用期能考
公务员吗
视频时间 00:39
事业单位人员
试用期可以报考
其它
事业单位吗
?
答:
事业单位
人员试用期
可以报考
其它事业单位。因为只有公务员是非处分和到龄退休都属于在职公务员,而在职公务员是不得再参加行政事业单位考试的,在职事业单位人员经工作单位同意的可以报考其他事业单位或公务员职位。根据公务员招考公告的相关规定:在职公务员和参公单位工作人员(含
试用期内
的公务员和参公单位工作人员...
在
事业单位试用期内
,可否
报考
其他的公务员或事业单位
考试
?过了试用期呢...
答:
可以报考
,在
试用期内
,劳动者可以随时通知用人
单位
解除劳动合同;过了试用期,经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。《劳动法》第三十二条 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:(一)在试用期内的;(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(三)用人...
试用期
的
事业
编
可以考
公务员吗?
答:
试用期
的事业编是
可以考
公务员的,但需出具所在单位同意报考证明。根据
事业单位
的社会功能、职责任务、工作性质和人员结构特点等因素,综合确定事业单位管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位(以下简称三类岗位)总量的结构比例。事业单位三类岗位的结构比例由政府人事行政部门和事业单位主管部门确定,控制标准如下...
已经考上了一个
事业单位
,但是没过试用期,在
试用期期间
又考上了别...
答:
你好,
试用期内
再
报考
其他
事业单位
,需征得觇所在单位的同意,否则对于进新单位入职前办理相关手续和政审及档案调档等有直接影响。
刚签完
事业单位
的聘用合同,在
试用期内可以
辞职吗
答:
劳动者在
试用期期间
是可以辞职的,劳动者在试用期期间辞职,只需要提前三天以书面的形式通知用人
单位
就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每...
事业
编
试用期考
上公务员
可以
辞职么
答:
法律主观:
事业单位 试用期 内
不可以随时 辞职 ,关于事业单位的一些要点: 1、事业单位工作人员参照公务员规定,不受《 劳动合同法 》保护。 2、公务员的试用期是一年,但签订无限期合同而事业单位签订三年正式合同,到期续签。 3、事业单位的工作有个特点,合同岗位不固定,会随时根据工作需要调岗,听从...
事业
编
试用期能不能报考
公务员
答:
试用期内
的
事业单位
工作人员是不可以参加公务员和事业单位招考,只有过了试用期后才可以参加。根据公务员招考公告的相关规定:在职公务员和参公单位工作人员(含试用期内的公务员和参公单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员(列编招聘人员)不得参加公务员
考试
。事业单位是按公务员的管理办法进行的,也就是...
考取事业单位
,还没签合同,如果
试用期内考
赔违约金
能走吗
?
答:
步知面试北楚的回答:参公
事业单位
人员参照公务员法进行管理,根据新录用公务员试用期管理办法规定,公务员(包括参公事业单位人员)在
试用期内
,如果存在以下情形之一,不得提出辞职:一是在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的;二是重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的...
事业单位试用期
辞职会禁
考吗
答:
事业单位试用期
辞职一般不会禁考。事业单位服务期辞职,不会禁考,对与事业单位工作人员首次提出的辞职,单位的确可以不批准,但是个人仍可以于6个月后,再次提出辞职,此时无需单位批准,且单位有协助办理离职手续的义务。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,劳动者在
试用期内
提前三...
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