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为什么消防干部都不干了
专职
消防
员
不干了
会违约吗
答:
法律分析:政府专职
消防
员是合同制,按照《劳动合同法》的规定,用人单位只有在“培训服务期”和“竞业限制”这两种情形下,才能设定违约金。也就是说,除非劳动者在约定的培训服务期满前离职,或违反了保密协议、竞业限制的约定,否则劳动者可以正常离职无需向单位支付任何违约金。法律依据:《中华人民共和...
消防
文员,每月交五险后只得一千三、四百,且干六年了,签劳务派遣公司,是...
答:
干那多长时间其实是不重要的,重要的是你的工作可代替的成本有多高。一个新人过来三四个月就能代替你的工作的话,以后是不会有太大的发展的。
怎么能从
消防
调到武警内卫?好不好?
答:
我是
消防
的,其实消防比内卫好,1管理上,消防周末
干部
可以休息比内卫空闲时间少,,虽然没有内卫管理严格,但是毕竟是部队这点
都不
会变所以放心好了而且也有纪律在约束啊~!2待遇,消防涉及到地方检察防火等,所以待遇比那些好,这点你可以问问,没有问题的,同样是当兵,我们都属于公安现役的分支啊 ...
消防
员三四十岁的怎么很少
答:
因为
消防
员是个十分高危险的职业,如果找一些年纪大的,可能会体质上跟不上,自身都难以保证何况去救助其他需要帮助的人?而年纪轻的,各种训练承受的了心理生理都可以保证,当然就适合这份职业。公开资料显示,作为公共服务的消防任务主要是中国人民武装警察部队消防部队承担,人员配额为国家兵役编制。每年的...
消防
怎么转技术级呀?能行政技术一起走吗?地方大学生入伍的
干部
,走行政...
答:
没有关系的话,建议走技术级军官,没有实权,但是待遇好,操心的事情也少,运气好,有本事,就能到退休, 行政指挥军官的话就难了,升不上去就转业了
消防两局合并后异地
消防干部
怎么安排消化
答:
晋升和分配。根据查询封面新闻网显示。1、消防两局合并后异地
消防干部
在政策的基础上,经两个消防局机关一致同意,对试用考核期、拟聘职级、拟调动级别和干部级别进行晋升合并。2、当合并后产生了人员过剩的情况,便会调到其他地方的消防局工作。
消防
队
干部
属于
什么
编制
答:
行政编制。
消防干部
一般都属于行政编制,因为消防救援队伍在武警森林总队以及公安消防部队转制之后被划分至行政编制的范围之内,消防员实施的为全程退出机制,对于那些不适合进行消防救援或者其他原因得到组织批准的,需要安排退出。消防队里面有两种编制类型,一种是行政编制,由队长、副队长使用,一种是事业编制...
消防
员签完合同
干了
一年不想干了怎么办
答:
提前30天,以书面通知单位递交辞职信。辞职,是法律给劳动者的权利,只要按程序办就可以的。
消防
员签完合同
干了
一年不想干了需要提前30天,以书面通知单位递交辞职信。如果提前走的话,就会要扣除工资。
消防
部队改制后,新的消防员待遇如何?
答:
消防
队改制后,全部退出现役,转为行政编制。改制后,武警消防部队的战士就变成了现在的应急管理部的消防员了,大部分
干部
、士官变成公务员待遇了,享受地方初级公务员待遇。新队员第一年的基本工资每月一千八百元,加上奖励工资、高危职业补贴,一个月有三千元左右,一年后经考核合格调整相应的工资等级,单位...
消防
员好提干吗
答:
现在来讲提干都是比较困难的事情,所以说如果想当
干部
的话,还是得走上学这条道路。
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