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中国人寿做售后好做吗
中国人寿
销售跟
售后
服务有什么区别
答:
你好!在字面上了解销售是说明产品,达到交易的目的。
售后
服务是购买了产品后为你做的服务。销售和售后最大区别在于客户是否花钱了
你好!有位自称
中国人寿售后
服务部经理叫我应聘售后理赔专员是真的吗
答:
不是。保险公司只有两个职位,一个是内勤,一个是外勤。内勤就是朝九晚五坐办公室的,一般需要有认识的人推荐,关系硬才能坐到这个岗位。外勤条件宽松,尤其现在新政策没有下来,连考试都免了,只要培训一下就能上岗。很多保险公司为了招外勤,冠以各种名目,客服、内勤、理赔专员什么的,其实都是做...
中国人寿保险售后
客服怎么样
答:
中国人寿保险售后
客服,工作起来可能会比较忙碌,一天有可能会接到无数的电话。
中国人寿
为什么大量招聘
售后
人员
答:
因为客户服务需求增加。
中国人寿
作为一家大型保险公司,随着业务规模的扩大和客户数量的增加,客户服务需求也相应增加。为了提供更好的
售后
服务,满足客户的需求,中国人寿需要大量招聘售后人员。这些售后人员将负责处理客户的投诉、理赔申请以及其他相关事宜,确保客户得到及时、准确的帮助和支持。通过增加售后人员...
中国人寿
为啥总招
售后
人员
答:
提高业务量。
中国人寿
总招
售后
人员的一个原因是为了提高业务量。保险业务的核心是销售保险产品,而售后服务是保持客户满意度和客户忠诚度的重要环节。通过招聘更多的售后人员,中国人寿可以提供更好的售后服务,满足客户的需求,增强客户对公司的信任和忠诚度。同时,售后人员可以与客户建立良好的关系,通过口碑...
中国人寿保险
招聘
售后
服务是不是卖产品哦
答:
嗯嗯,得看你签的是什么合同了。如果是
中国人寿
人力资源部招聘的一般是公司正式员工,叫做保险内勤,是不需要卖产品的。但是如果是营销部或者什么业务经理招聘的就是要做业务的,这个过程叫增员,属于公司外勤人员,不是正式员工,就是要销售产品的。你这个问得有点模糊,但凭我感觉,你说的这个应该是要...
中国人寿售后
维护老客户是不是骗子
答:
骗子也不算骗子,只是借
售后
名义,再给你推销多几个保险。让你再“支持”下他们的业绩。。愤怒啊!我爸就是如此,重复购买了同一个品种的保险,2个!!!太无良了!比骗子可恶。希望惊醒。国内的保险太多人渣了。
中国人寿保险
公司
售后
人员有编制吗
答:
小公司少些。像
国寿
这种公司很少招在编正式工。正式编制签劳动合同。外勤和临时工签代理合同。正式编制肯定有五险一金,临时工一般三险,较好的给交五险。前线讲师组训比较有前途。后援二核保费比较有前途。共同资源很难有前途扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
中国人寿售后
服务?(了解或正在
干
这一行的请回答)可追加100分!_百度知...
答:
看你的问题,可能是看到了
中国人寿
招聘的
售后
服务理财经理了吧?如果是的话,那么这个职位肯定要做业务,但和保险代理人不同,保险代理人做的1线销售,也就是要拉新客户,而这个职位是专门为买了保险的老客户准备的,他们的保险到期了,没人收保费,你要上门去收,但最关键的是要在上门的时候给他们推销人寿的...
中国人寿
为啥总招
售后
人员
答:
业务发展需要、人员流动。1、业务发展需要:随着
中国人寿
业务的不断扩大,
售后
服务人员的数量也需要相应增加,以满足客户的需求和公司的业务发展。2、人员流动:由于各种原因,售后服务人员会离职或转岗,因此需要不断补充人员,以保证业务的正常运转。
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