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个人发给公司的劳动解除函
如何向
公司
申请
解除
员工
劳动
合同?
答:
三、
解除劳动
合同后档案如何处理?如果原单位有人事存档权,直接从原单位调出;原单位没有人事存档权,从原单位在人才中心或职介建立的集体存档户中调出。从原单位集体存档户中调出档案,需要原单位开具同意调出的确认
函
。档案调出的另一个前提是,需要有新的存档接收单位,并由新的存档单位开具调函。新的...
解除劳动
合同律师
函
具有什么作用
答:
没有什么用
解除劳动
合同,劳动提前30日提出就可以 不是诉讼和仲裁,律师涵有啥用啊 解除劳动合同通知发出后,就可以拉 劳动合同法 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条 用人单位有下列情形之一的...
辞职以后,
公司
要开个社保证明吗?
答:
第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者
解除劳动
关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和
个人
身份证明,到社会保险...
我想问一下新
劳动
法有没有规定
公司
要停业了,需要帮员工缴纳合同期限内...
答:
第一、阶段不同,
劳动
合同终止是劳动合同关系的自然结束,而
解除
时劳动合同关系的提前结束;第二、结束劳动关系的条件都有约定条件和法定条件,但具体内容不同。劳动合同终止的条件中,约定条件主要是合同期满的情形,而法定条件主要是劳动者和用人单位主体资格的消灭。劳动合同解除的条件中,约定条件主要是...
没与现任职的这家
公司解除劳动
合同,可以去另一家公司工作吗
答:
没与现任职的
公司解除劳动
合同,不可以去另一家公司工作。根据《劳动合同法》第三十九条第四项规定:“劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同。”劳动者的精力是有限的,做两份工资难免疲以奔命、顾此失彼,...
一
个人
同时在不同地方的两家
公司
签订
劳动
合同可以要求他退回工资吗...
答:
合法收入不可以退,可以要求与另一方
解除劳动
合同,否则,你可以与劳动者解除劳动合同。劳动合同法 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,
给
用人单位造成重大损害的;(四)劳动...
...邀请
函
写到6月30号实习结束,到时间
公司
还有权要求赔偿违约金吗_百度...
答:
协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。三方协议书只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力,只有毕业生到单位报到,并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系,意向变为现实之后,毕业生才能和用人单位形成正式
的劳动
关系。应届毕业...
公司
辞职不
给
辞职单,我该怎么办?
答:
(5)因用人单位欺诈、胁迫或乘人之危而与劳动者订立劳动合同,致使劳动合同无效的;2.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以
解除劳动
合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。在通知单位解除劳动合同的时候,要用书面通知,最好别当面提交,除非
公司给
签收回执,可以通过邮局...
公司解除劳动
合同后社保怎么办?
答:
2、
解除劳动
关系人员失业期间中断基本养老保险缴费的,中断期间不计缴费年限,原基本养老保险
个人
账户封存,继续计息。重新就业后应继续缴费,前后缴费年限及基本养老保险个人账户储存分别合并计算。二、如果办理转移接续手续? 根据《城镇
企业
职工基本养老保险关系转移接续暂行办法 》第八条规定,参保人员跨省流...
公司
单方面
解除劳动
合同我该怎么办
答:
1994年,劳动部颁布了违反和
解除劳动
合同的经济补偿办法,规定了计算经济补偿时,不满一年
发给
相当于一个月工资的经济补偿金。工作时间不满一年的,按一年的标准发给经济补偿金。劳动合同法草案也曾规定工作不满一年的,按一年的标准发给经济补偿金。在修改过程中,有的意见提出,为适应生产需求,有些
企业
每年招用许多季节工...
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