55问答网
所有问题
当前搜索:
专业技术十二级转管理岗
走
专技
好还是走
管理岗
好
答:
管理岗
的工资待遇要略低于同等资历的专技人员,一般管理九级(科员级)与助理
级专技
岗(十一至
十二级
)工资待遇相当,但管理岗人员的职级是与单位的级别挂钩的,受单位级别限制较多。职务不同:
专业技术
岗实行的是职称序列,如工程系列,技术员、助理工程师、工程师、高级工程师等;管理岗实行的是行政职务...
专业技术岗位十二级
是什么级别
答:
聘用范围为现有正式在编并具有
专业技术
职务任职资格的专业技术人员。
岗位
设置包括高级岗位、中级岗位和初级岗位,主系列和辅系列岗位分别设置,其中主系列所占比例不低于70%。主系列包括教研部门专职从事教学、社会科学研究工作的专业技术人员,分四个层级、十一个等级,由高到低为二至
十二级
,其中正高级岗位设...
事业单位
管理岗
各个学历怎样定级?
答:
事业单位
管理岗
分为十级到一级十个岗位层次,其中十级未管理岗的最低级别,以此类推,一级是管理岗的最高级别。每个岗位等级在国家工资中对应不同的岗位工资,一到十级的岗位工作,然后还根据个人的工龄确定个人的薪级工资。事业单位管理人员的薪级工作从1级到65级,其中1级为最低,65级为最高的级别...
二级
人员类别是指什么
答:
专技12级
属于专业技术
岗位
。 问题三:什么是岗位类别等级 什么是岗位归级法 岗位归级法与岗位参照法有些相象,不同的是,它没有进行参照的标准岗位。它是将企业的所有岗位根据工作内容、工作职责、任职资格等方面的不同要求,将分不同的类别,一般可分为
管理
工作类、事务工作类、技术工作类及营销工作类等。然后给...
事业单位
管理岗
与
专业技术
岗的区别?
答:
专业技术
岗实行的是职称序列,如工程系列,技术员、助理工程师、工程师、高级工程师等。2、工资标准不同
管理岗
的工资待遇要略低于同等资历的专技人员,一般管理九级(科员级)与助理
级专技
岗(十一至
十二级
)工资待遇相当,但管理岗人员的职级是与单位的级别挂钩的,受单位级别限制较多。此外
专技岗
的绩效...
中级十级相当于
管理
几级
答:
在事业单位中级职称十级对应的
管理岗
是管理八级。事业单位岗位设置分工勤岗,管理岗和
专业技术
岗,其中管理岗分十级,专业技术岗分
十二级
,
专技岗
的中级十九八对应的是管理岗的科级(管理八和七),相对来说专业技术岗的级别相对要高一些,待遇要高一些。事业单位中级职称套十级专业技术岗位、九级专业技术...
事业单位
管理岗
与
专业技术
岗的区别?
答:
两者之间的区别为:两者薪酬待遇不一样。事业单位
管理岗
的工资薪酬比
专业技术
岗的工资薪酬稍微低一些。2. 两者发展方向不一样。事业单位管理岗是往
岗位管理
方向发展,专业技术岗则要求专业技术水平和能力要求,一般都有初级,中级,高级等职称去评级。能力越高,级别越高。3.对人的能力侧重点不同。事业...
专业技术
岗、
管理岗
的区别!
答:
各有各的优势。1、工资待遇上
管理岗
的工资待遇要略低于同等资历的专技人员,一般管理九级(科员级)与助理
级专技
岗(十一至
十二级
)工资待遇相当,但管理岗人员的职级是与单位的级别挂钩的,受单位级别限制较多。此外
专技岗
的绩效工资更容易衡量、量化,发放起来也比管理岗公平。
专业技术
人员的工资与职称...
事业编
管理岗
和
技术岗
哪个好
答:
工资标准不同
管理岗
的工资待遇要略低于同等资历的专技人员,一般管理九级(科员级)与助理
级专技
岗(十一至
十二级
)工资待遇相当,但管理岗人员的职级是与单位的级别挂钩的,受单位级别限制较多。此外
专技岗
的绩效工资更容易衡量、量化,发放起来也比管理岗公平。
专业技术
人员的工资与职称成正比,专业技只要...
专技
9级相当于
管理岗
几级
答:
八级、九级、十
级岗位
原则上应具有中级
专业技术
职务资格,十一级、
十二级
、十三级岗位原则上应具有初级专业技术职务资格。专业技术岗位的定义与专业技术岗位结构比例 1、专业技术岗位的定义 人事部规定,事业单位岗位分为
管理岗位
、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。专业技术岗位指从事专业技术工作,具有相应...
棣栭〉
<涓婁竴椤
5
6
7
8
10
11
12
9
13
14
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜