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2004年事业单位人员处分依据
本人是
事业单位
工作
人员
,因受贿被判有期徒刑一年三个月,缓刑一年六个月...
答:
问:本人是
事业单位
工作人员,因受贿被判有期徒刑一年三个月,缓刑一年六个月,单位主管部门根据事业单位工作
人员处分
暂行规定第22条规定,有期徒刑缓刑就是有期徒刑以上刑罚,对本人进行开除处分决定;本人提出复核申请,单位主管部门维持原处分决定;本人又向主管部门的上级主管部门申诉,但上级主管部门回复...
开除公职工龄清零的法律
依据
答:
职工
受开除公职
处分
的,仍按现行规定办理。也就是说
事业单位
工作
人员
被开除的,开除之前工龄不再计算。由于违犯劳动纪律受到除名处理的职工,除名前的连续工龄与重新就业后的工作时间,可以合并计算为连续工龄。人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险...
对
事业单位
工作
人员
的
处分
包括哪些处分?
答:
处分
的种类为:(一)警告;(二)记过;(三)降低岗位等级或者撤职;(四)开除。其中,撤职处分适用于行政机关任命的
事业单位
工作
人员
。受处分的期间为:(一)警告,6个月;(二)记过,12个月;(三)降低岗位等级或者撤职,24个月。
事业单位处分
时间期限
答:
事业单位
工作
人员处分
的具体情况如下:警告,是最轻微的一种纪律处分方式,适用于违反事业单位管理纪律,情节较为轻微,仍可继续担任现任职务的事业单位工作人员。记过,适用于违反事业单位纪律,使国家和人民的利益受到一定的损失,但仍可以继续担任现任职务的事业单位工作人员。降低岗位等级,是降低事业单位...
国企
职工
醉驾如果判了拘役或者缓刑,会开除工职吗
答:
依据
《
事业单位
工作
人员处分
暂行规定》第二十二条规定“事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。”2、判处有期徒刑以上刑法的,开除。根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条规定“其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。”二、行政机关任命的事业单位工作...
事业单位人员
判缓刑会被开除公职吗
答:
缓刑的考验期是多久?缓刑考验期是指法律规定的对宣告缓刑的犯罪分子在社会上对其进行考察的期限。对宣告缓刑的犯罪分子,在缓刑考验期限内,依法实行社区矫正。考验期限根据不同的刑罚,时长也不一样,如拘役的缓刑考验期限为原判刑期以上一年以下,但是不能少于二个月。法律
依据
:《
事业单位
工作
人员处分
...
请问,1987年大专毕业学制2年,参加工作后,
2004年
担任
事业单位
副科级,
答:
改革实施办法〉的通知》(国人部发[2006]59号)和《关于印发〈关于公务员工资制度改革和
事业单位
工作
人员
收入分配制度改革实施中有关问题的意见〉的通知》(国人部发[2006]88号)三个文件的规定,列入事业单位收入分配制度改革实施范围的是,经县级以上党委、及编制部门批准成立的事业单位中2006年7月1日在册的正式工作人员...
事业
编会不会被辞退
视频时间 01:03
五七年的<国家机关工作
人员
奖惩暂行规定>废止后,
事业单位
工作人员...
答:
2012年9月1日起施行的《
事业单位
工作
人员处分
暂行规定》(人力资源和社会保障部、监察部令第18号,下称18号令)是我国第一部系统规范事业单位工作人员纪律处分的专门性国务院部门规章,适用于所有事业单位。根据立法法第八十四条规定,规章不溯及既往,18号令亦应遵循;对18号令施行前的行为,如违反保守国家...
事业单位
工作
人员
违纪
处分依据
,怎么投诉
答:
根据《
事业单位
工作
人员处分
暂行规定》,不服可以提起人事争议仲裁。
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