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高血压上班晕倒算工伤吗
高血压属于工伤吗
答:
员工在工作期间因高血压而晕倒住院按规定不算工伤
。在工作时间和工作岗位上突发疾病不属于工伤范围,但是毕竟是在工作岗位上发的疾病,甚至很有可能与本人工作劳累精神紧张的种种因素有关,需要合情合理的处理。所以工伤保险条例第十五条第一款把在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效...
在工作
中因为
高血压晕倒算工伤吗
答:
员工在工作期间因高血压而晕倒住院按规定不算工伤
。在工作时间和工作岗位上突发疾病不属于工伤范围,但是毕竟是在工作岗位上发的疾病,甚至很有可能与本人工作劳累精神紧张的种种因素有关,需要合情合理的处理。所以工伤保险条例第十五条第一款把在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效...
工作
中因
高血压
导致
晕倒属于工伤吗
答:
工作中因高血压导致晕倒不属于工伤
法律依据《工伤保险条例》第三章 工伤认定 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作...
工作期间
因
高血压
心脏病引发的昏厥
晕倒算
不
算工伤
答:
不
属于工伤
,
晕倒
摔伤的
是工伤
。
在工作
中因为
高血压晕倒算工伤吗
?
答:
1.很遗憾,
你所说的种情况无法认定为工伤
!2.工作中突发疾病认定工伤的情形只有一种,即《工伤保险条例》第十五条第一项,“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;”3.换句话说,只有突发疾病死亡或者突发疾病后48小时内抢救无效死亡的,才能认定工伤。这话不好听,但...
上班
时间突发
高血压
,能
算工伤吗
答:
上班
时间突发
高血压
一般不
算工伤
。因为高血压这类常见病,发病原因和发病时间都很难确定,现行政策也没有按工伤处理的规定,所以即使
在工作
现场、工作时间内发病,也不应按工伤处理。但如果在上班时间,且在工作场所突发高血压死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的则可以认定为工伤。【法律依据】《工伤保险...
高血压上班晕倒
摔伤
算工伤吗
答:
法律主观:在
上班
的路上摔倒不能认定为
工伤
。根据法律规定,在
上下班
途中可以认定为工伤的情况
是
职工受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。
职工本身患有
高血压
,在
上班
时间内发作病倒住院
算工伤吗
?
答:
用人单位不会做这个冤大头,法律法规,在起草和您定的时候已经考虑到了这一点,不管
是高血压
,只要是员工自带的一种疾病,比如说像一些先天性遗传疾病或者再没有参加工作的时候已经有的疾病,对于这种疾病它跟
工伤是
没有任何关系的,所以
在工作期间
哪怕发生了疾病,然后病倒了住院这个也不会被认定为工伤...
工作
中犯
高血压属于工伤吗
答:
法律分析:属于劳动关系,没问题,一定
是工伤
,劳动者在工作场所发生伤害,劳动者没有故意行为的,可以认定为工伤(如果故意自残或制造伤害的不能认定)法律依据:《工伤保险条例》 第十五条 公司 员工有
高血压在工作
中犯病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的是
属于工伤
的。
上班
期间由于
高血压晕倒
,住院,是否
是工伤
答:
(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于
工作
原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在
上下班
途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为
工伤
的其他情形。
高血压
不
属于
职业病,你这个应该
是
走职工医疗保险 ...
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