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辞工工资给少了
辞工了工资少
发怎么办
答:
一、离职工资少发怎么办 用人单位拒绝支付劳动者工资的,
劳动者可以向当地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
。 如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳动局(人力资源和社会...
辞工了工资
发的
很少
怎么办
答:
你好,当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报或申请劳动仲裁,要求公司及时支付
工资
。且按照规定,
辞职
当天公司就该为员工结清工资。大律师网 相关律师根据《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应...
辞工
后
工资给
的低该怎么办
答:
最简单就是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督检查,最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁向单位索要
工资
辞职
过后 发
工资
的时候发现工资不对?
视频时间 00:44
老板说工资三千五,我
辞工了工资
才给二千五,我该怎么办
答:
1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉
;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍...
辞工了
,厂里发
工资
和上个月不一致,该怎么办?
答:
在
辞工
的情况下,你的
工资
待遇和上个月不一样或已减少,有部分待遇或已停发,在职与不在职应发待遇区别所在,减少也是正常的,看看工资条项目就知道了,再有根据你与用人单位签订的劳动合同,在劳动合同续存期间单方
辞职
是否有扣工资项目,仔细查证后,再找厂里也不迟,只要有理有据扣下的钱也会补给...
个人计件
工资辞工
走了工厂把剩下的工资单价减了怎么办
答:
通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者
工资
报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。也可以直接免费咨询电话13421802488 ...
...在满一年我
辞工了
,但最后一个月
工资
发
少了
,该怎么办?
答:
发
少了
!?那你能证明发少了吗,如果你的
薪资
是合同里原定好的少了,能在合同证明下显示出来,那就好办,如果不能那就难办了,你这种情况其实很多,至于哪个环节出问题了不好说,不过你可以尝试举报的
我
辞工了
,去办离辞手续的时候工资条也鉴了,现在
少了工资少了
22块,领导...
答:
遇见这样的领导,钱也
很少
,就算了吧,为这点钱与他争执一番不值。社会上不公平的事也是常见的,吃亏的时候人人都有,就让他一回吧。
富士康员工
辞工
后
工资少
打了七八百,请问怎么办?
答:
拿上你的
薪资
单,先去找你的直接主管,看你主管什么态度 如果态度不好,就直接去人资那查询,人资那会直接跟你加进去的!前提条件是你要确定你真的
少了
。劝你还是去你直接主管那叫他的小秘书帮你查询下你的打卡记录,让你自己看下你的打卡记录,然后在来算下钱的问题,这样是不是
给少
就知道了...
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