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职后培训
职后培训
是指各级
答:
教育学名词。
职后培训
是指一个人首先就业后,为增进或更新知识及技能以提高职业能力而接受的教育和训练。职后培训是2013年公布的教育学名词。定义我国对已就业的劳动者所继续接受的与职业态度、知识、技能相关的培训。类似国际上的“继续职业教育”。
简述如何做到“职前
职后
教育一体化”。
答:
【答案】:1.健全培训机构 终身教育框架下,
职后培训
不仅要传授职业的知识、技能以及从事某种职业所具备的特殊态度、行为和特征,更重要的是在培养人的全面素质上的相互衔接。鉴于此,有必要打破当前各种类型教育之间的壁垒,构建统一的、相互衔接的教育体系,将职业学校、企业培训、社区培训进行有效整合,将...
什么是教师
职后培训
答:
因为我国实行了教师资格制度,所以教师必须终身制不间断不定时的进行
职后培训
及考核制度!相关内容如下:教师资格制度是一项针对教师行业的职业准入制度。教师资格有效性是教师资格制度中一个核心要素。教师资格证书制度与教师培训制度之间存在着密切的关系。教师资格有效性的规定将直接影响到教师培训的质量,不仅从...
职业
培训
包括哪些
答:
职业技能
培训
有:车工、铣工、磨工、镗工、组合机床操作工、加工中心操作工、铸造工、锻造工、焊工、金属热处理工、冷作钣金工、涂装工、装配钳工、工具钳工、锅炉设备装配工、电机装配工、高低压电器装配工、电子仪器仪表装配工、电工仪器仪表转配工、机修钳工、汽车修理工、摩托车维修工、精密仪器仪表维...
职业
培训
有哪些项目
视频时间 01:08
职业
培训
有哪些?
答:
职业
培训
的分类1、技能培训2、劳动预备制度培训3、再就业培训4、企业职工培训 依据职业技能标准,培训的层次分为初级、中级、高级职业培训和其它适应性培训。培训工作主要由技工学校、就业训练中心、咨询公司、社会力量办学等各类职业培训机构承担。职业培训具有以下几个主要特点:(1)具有较强的针对性与实用...
证券经纪人执业后要进行多少小时后续
培训
答:
证券经纪人执业后的后续
培训
时长并未作具体规定。《证券经纪人管理暂行规定》第十四条,证券公司应当按照协会的规定,组织对证券经纪人的后续职业培训。
职业
培训
的基本内容有哪些?
答:
职业
培训
的基本内容一般分为基本素质培训、职业知识培训、专业知识与技能培训和社会实践培训。(1)基本素质培训包括文化知识、道德知识、法律知识、公共关系与社会知识、生产知识与技能。这种培训主要是培养熟练工,培训的内容以基本素质培训为主,并结合用人单位的岗位设置及职业要求进行培训;(2)职业知识...
职业
培训
的主要形式有哪些
答:
职业
培训
的主要形式包括学徒培训、就业训练、学校正规培训、劳动预备制培训和职工培训。学徒培训是指由用人单位招收学徒工,在师傅的直接指导下,通过实际生产劳动,使其掌握一定生产技能和业务知识的培训体系。学徒培训的对象是具备初中以上文化,身体健康,年龄为16至22.周岁的未婚青年。根据有关规定,学徒...
公务员任职
培训
是什么
答:
初任
培训
又叫职前培训,它是对经过国家公务员考试合格被正式录用的人员所进行的岗前培训。公务员初任培训主要是学习公务员岗位所必须具备的基础知识和技能,目的在于使新进入公务员系列的人员了解即将从事的工作内容和程序,掌握一般的工作方法,为正式上岗做好准备。另外培训结束后会有一个考试基本上都能通过。...
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