55问答网
所有问题
当前搜索:
老板可以不同意员工辞职吗
离职老板不同意
我就不
能
走吗
答:
老板不同意离职是可以走的
。但是不能马上走,劳动者需要离职的,应当提前三十天以书面形式通知用人单位,在试用期内的,提前三天通知用人单位即可离职;期满后,老板不同意也是可以离职的。1、提前一个月提出辞职申请后,不管老板批不批准都可以走。老板没有权利不准你辞职。2关于辞职,《中华人民共和国劳...
按照法律,
员工
申请
辞职
,
老板
是否有权
拒绝
?
答:
按照法律,员工申请辞职,老板无权拒绝
。劳动者只是履行的通知义务,不需要征得老板或用人单位的同意。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资...
老板不
让
员工辞职
犯法吗
答:
法律分析:老板不让员工辞职犯法
。因为我国相关的法律规定,劳动者需要提前三十天,通过书面的形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三天通知用人单位的,那么可以解除劳动合同。用人单位需要配合职工,同时若用人单位未与职工签订书面劳动合同、购买社会保险、拖欠工资的,职工可以单方及时解除...
老板
有权
拒绝员工辞职吗
答:
公司没有权利不让员工辞职
。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。关于公司有权利不让员工辞职吗的问题,下面由小编为您详细解答。一、公司是否有权利不让员工辞职 1、公司没有...
员工
想
辞职老板
不让辞怎么办
答:
3、提交书面辞职申请:如果老板仍然不同意辞职,员工可以提交书面辞职申请
。在申请中,要说明自己的辞职日期和原因,并保留好相关证据。4、寻求法律援助:如果老板拒绝接受员工的辞职申请,员工可以寻求法律援助。律师可以帮助员工了解自己的权益和义务,并提供法律建议和支持。员工可以单方面提出辞职吗:是的,...
跟老板提
离职老板
不让走怎么办
答:
跟老板提
离职老板
不让走处理方法如下:1、
员工辞职
,老板不批准的,
员工可以
与老板协商,申请老板依法予以批准辞职的要求;2、如果老板仍然
拒绝
批准辞职要求的,只要员工是提前三十日书面申请离职的情况,或者员工是依法行使单方面的劳动合同解除权的情况,员工到期后就能成功的离职;3、如果老板不让走,可以...
老板不
让
员工辞职
怎么办
答:
员工
在
辞职
的时候不需要得到
老板
的批准,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,建立了劳动关系后,劳动者想要辞职的情况下,只需要提前30天通知用人单位即可,员工履行的是通知义务,而不是要得到老板的
同意
才能辞职。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知...
辞职老板不同意
直接走有工资吗
答:
辞职老板不同意
直接走有工资吗 如果
员工
已经按照规定提前通知了雇主并进行了
离职
手续,即使雇主不同意,员工仍然有权获得相应的工资。一、提前通知与离职手续 根据《中华人民共和国劳动法》的规定,员工在离职前应当提前与雇主进行沟通,并按照公司的规定完成离职手续。如果员工已经按照规定提前通知了雇主并进行...
我向
老板提出离职老板不同意
怎么办?
答:
只要你向老板已经提出
辞职
了,老板同不同意就无所谓了,只要你是提前打招呼,如果在正规企业提前30日提出辞职。如果干的是临时工的话,提前三天就
可以
提出辞职,到时候
老板不同意
,你可以走的,不给钱的话,你就可以提起申请劳动仲裁。
当
老板不同意员工
的
辞职
时
答:
单位没有权利
不同意员工辞职
。员工辞职需要提前三十天以书面的形式通知单位,保存通知单位的证据。如果是试用期员工提前三天通知单位。到期员工即可要求单位办理离职手续并结清工资,如果单位拒绝支付即可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权。依据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
老板可以不同意我离职吗
老板能拒绝员工辞职吗
公司可以不批准员工离职吗
离职可以不同意吗
员工辞职企业必须同意吗
单位可以不同意员工离职吗
企业可以拒绝员工辞职吗
公司可以不批准辞职吗
辞职能不批准的么