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组织设计应遵守哪些基本原则
简述
组织设计应遵循的基本原则
。
答:
简述组织设计应遵循的基本原则。查看答案解析
【正确答案】 (1)目标统一原则。(2)专业化分工的原则。(3)统一指挥原则。(4)责权对等原则
。
(5)有效管理幅度原则
。(6)集权与分权相结合原则。(7)
德定性与适应性相结合原则
。(8)
精简高效
原则。【答案解析】 参见教材P150-151。我整理的相...
简述
组织设计应遵循的基本原则
答:
组织设计应遵循的基本原则包括目标唯一性原则、任务分配与协同合作原则、有效运作原则等
。目标唯一性原则:组织的设计最基本的原则是目标导向原则,也就是必须先明确目标,确立目标,然后紧紧围绕目标来创建组织,并设计组织机构。在组织设计过程中,要严格遵循目标唯一性原则,一个组织只能有一个目标,并为实...
组织设计应遵循的基本原则
有
答:
组织设计应遵循的基本原则如下:
1、目标明确:组织设计的首要原则是确保企业目标的明确性
。企业应明确自身的战略目标、业务目标和管理目标,并根据这些目标进行组织设计,确保组织的结构和流程都能够支持目标的实现。2、
精简高效
:组织设计应追求精简高效的原则,避免机构臃肿、流程繁琐和资源浪费。企业应优化组...
组织设计
要
遵循哪些基本原则
答:
组织设计要遵循的基本原则:1、目标明确、功能齐全
。2、
组织内部必须实行统一领导,分级管理
。3、
有利于实现组织目标,力求精干、高效、节约
。4、有利于转换经营机制和提高经济效益与社会效益。5、
既要有合理的分工,又要注意相互协作和配合
。6、明确和落实各个岗位的责、权、利,建立组织内部各种规章制度。
组织设计应遵循什么原则
答:
组织设计应遵循的原则:1. 系统整体原则:系统整体原则是组织本质的体现
。作为一个开放系统,组织随着科技和商品经济的发展,与外界的联系日益紧密。因此,应按照系统开放原则,全面考虑政治、经济、资源、社会、技术等因素对企业的影响,设计出适应性强的开放型组织系统。2.
统一指挥原则
:统一指挥原则是...
组织设计的基本原则
有哪些?
答:
1、拔高
原则
在为企业进行组织结构的重新设计时,
必须遵循
拔高原则,即整体
设计应
紧扣企业的发展战略,充分考虑企业未来所要从事的行业、规模、技术以及人力资源配置等,为企业提供一个几年内相对稳定且实用的平台。2、
组织设计
优化原则 任何组织都存在于一定的环境之中,组织的外部环境必然会对内部的结构...
组织设计
时
必须遵循的基本原则
是
答:
组织设计时必须遵循的基本原则是:
1、目标明确、功能齐全
。2、
组织内部必须实行统一领导,分级管理
。3、
有利于实现组织目标,力求精干、高效、节约
。4、有利于转换经营机制和提高经济效益与社会效益。5、
既要有合理的分工,又要注意相互协作和配合
。6、明确和落实各个岗位的责、权、利,建立组织内部各种...
组织设计的基本原则
包括
答:
组织设计的基本原则包括:
一、有效管理幅度原则
有效管理幅度是指一个管理者能够直接有效管理下属的人数。影响管理幅度的因素是多方面的,管理幅度会因组织或个人的差异而不同。由于管理幅度的大小影响和决定着组织的管理层次,以及主管人员的数量等一些重要的组织问题。因此,每一个管理者应根据不同情况并...
组织设计
时应坚持
的基本原则
答:
组织设计时应坚持的基本原则如下:
目标唯一性原则
:明确目标,紧紧围绕目标;
任务分配与协同合作原则
:注意任务分配同时兼顾协同合作;有效运转的原则:有效执行指令且精准执行;权责分明的原则:权利和责任要对等且明确;集权与分权的原则:集权与分权的适当平衡。组织设计(Organizations Designing) ,组织设计是...
组织设计
要
遵循哪些原则
?
答:
专业化分工是组织设计的基本原则。
②统一指挥原则
。就是要求每位下属应该有一个并且仅有一个上级,要求在上下级之间形成一条清晰的指挥链。③控制幅度原则。控制幅度原则是指一个上级直接领导与指挥下属的人数应该有一定的控制限度,并且应该是有效的。④权责对等原则。组织中的每个部门和部门中的每个人员都...
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