55问答网
所有问题
当前搜索:
简述工作满意度的影响因素
简述工作满意度的影响因素
。
答:
②公平待遇,报酬、晋升等制度与政策是否公平
,会极大地影响员工的满意度 ③
良好工作环境
,良好的工作环境能够提高员工的工作满意度 ④
合作伙伴与上级
,如果直接上级能善于倾听意见,奖励成就,了解、关心下属,同事间能友好共事,融洽相处,员工的满意度则会提升 ⑤
社会影响
,同事、员工所在的团体、员工成长...
影响工作
的
满意度因素
有哪些?
答:
影响工作的满意度因素,
有如下几点:1. 人格
;
外向性的人格对工作满意度高于内向性的人格
。2. 价值观;注重享受工作过程的人比注重工作回报的人工作满意度更发高。3.
工作情境
;
在工作者眼里,工作本身是否有趣
,有意义也会影响工作满意度;和同事,上下级的关系也会影响工作满意度。4.
社会影响
;同...
影响工作
的
满意度因素
有哪些?
答:
薪资水平
工作环境 人际关系 福利待遇
影响
员工
工作满意度的因素
有哪些?
答:
影响员工工作满意度的因素有:
1、富有挑战性的工作:员工更喜欢企业能为他们提供机会使用自己的技术和能力
,为他们提供各种不同的任务,有一定的自由度,并能得到关于他们工作好坏的及时反馈。这些特点使得工作更富有挑战性。挑战性低的工作使人感到厌烦,但是挑战性太强以至于难以完成的工作也会使人产生挫折...
影响工作满意度的因素
有哪些?
答:
(1)工作本身及工作条件:一般人对有趣的、胜任的、对他人有助益的、具有竞争性的工作会觉得满意
;(2)待遇:好的报酬很重要,但非名列第一,当对工作本身无兴趣,其他待遇又不公平时,金钱才是强力诱因;(3)友善合作的同事;(4)关怀体恤的上司或能够自己做决定而不必事事请示的上司;(5)...
影响
组织
工作满意度的
主要
因素
是什么?
答:
影响组织
工作满意度的因素
是多方面的,主要表现在以下几个方面: 一是干部选拔任用体制机制
因素的影响
。组织工作属于比较科学范畴,往往没有最好只有更好。一些评判结果不以论证推导来说明印证。这就要求组织工作更要注重科学性。但从实际情况看,在一些体制机制上尚有不少完善空间,尤其在干部工作领域。比...
影响工作满意度的因素
包括
答:
影响工作满意度的因素
包括工作本身、报酬、晋升机会、工作条件、人际关系。1、工作本身:主要包括员工对工作本身的兴趣、工作的挑战性、学习机会、成功机会等。员工的工作满意度在很大程度上取决于他对工作的兴趣,具有一定心理挑战性的工作会避免员工产生厌烦感。同时,工作本身的学习机会和成功机会也是激发...
影响工作满意度的因素
包括
答:
影响工作满意度的
主要
因素
包括工作内容、工作条件、同事关系、上司关系以及组织文化和价值观。1. 工作内容:这是影响工作满意度的核心因素。如果员工认为他们的工作有趣、具有挑战性且符合他们的技能,那么他们的工作满意度往往会更高。相反,如果工作被视为单调乏味、过于简单或复杂,或者与员工的技能和兴趣...
影响
员工
工作满意度的
主要
因素
有哪些
答:
一、
工作满意度的影响因素
:1、决定工作满意度的根本因素决定着一个人的工作满意度的根本因素,是人们的各种需要和价值观。2、工作五核心因素:理查德·哈克曼、爱德华·劳勒等学者在大量进行工作分析的基础上,提出了工作由“技能多样性、任务完整性、任务重要性、工作自主性和工作结果反馈五个核心”因素...
影响工作满意度的因素
有哪些
答:
影响工作满意度的
主要
因素
有:工作内容和职责。员工对工作满意度首要关心的就是工作内容和职责是否与其兴趣和能力相匹配。当工作能满足员工的技能和兴趣时,他们会感到满意。如果工作具有挑战性,并能让员工成长和发展,其满意度会更高。工作环境和氛围。工作环境不仅包括物理环境(如办公设施、设施布置等)...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
工作满意度的影响因素有哪些
影响满意度因素包括
职工满意度问题有哪些
影响满意度的因素
对满意度影响最大的因素
论述工作满意度的决定因素
工作满意度的影响因素和对策
影响员工工作满意度的因素
员工工作满意度的六大因素