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社保局工伤调查严密吗
劳动
局调查工伤
麻烦吗
答:
工伤认定并不复杂
。工伤的三个关键要素是工作时间、工作地点和工作原因,劳动局需要对这些方面的事实进行调查。通常,社会保险行政部门会在接到工伤认定申请后的六十天内作出决定。工伤鉴定的流程包括以下几个步骤:1. 受伤的职工在治疗结束后,应携带相关资料到当地社保机构申请伤残等级评定。2. 职工需要提...
劳动
局调查工伤
麻烦吗
答:
劳动局调查工伤不麻烦
。工伤认定有三个要素,即工作时间、工作地点、工作原因,劳动局有必要调查这三个方面的事实。社会保险行政部门会在受理工伤认定申请之日起六十日内作出工伤认定的决定。工伤鉴定流程:1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定。2、鉴定者携带医疗机构出具的...
工伤社保局
都
调查
什么
答:
社保局工伤
窗口工伤人员接收材料后,需要对当事人进行询问及笔录,在事实清楚,单位和工伤员工均认同为工伤的工伤事故,通常情况下可即时做出认定决定,但对一些事实比较复杂的,社保局有一个审核
调查
的过程,包括有可能到受伤现场调查取证。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
工亡认定书下来了
社保局
说还要
调查
答:
工亡认定书下来后,
社保局
表示还需要进行
调查
,这是因为在认定
工伤
死亡事件时,社保局需要确保所有的事实和证据都经过严格的核实和审查,以确保认定结果的公正性和准确性。一、工亡认定书的意义与流程 工亡认定书是社保局根据相关法律法规,对工伤死亡事件进行认定后所出具的一种证明文件。它的出具,标志着...
社保局
怎么
调查工伤
答:
社保局
在
调查工伤
时,会采取收集证据、审核评估、现场调查、沟通协商以及做出认定结论等一系列措施。这些措施旨在确保工伤认定的准确性和公正性,保障受伤员工的合法权益。法律依据:《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害...
公司认定
工伤
了,
社保局
还会
调查吗
答:
您好亲,是会
调查
的
社会保险
行政部门受理
工伤
认定申请后,可以根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。社会保险行政部门工作人员在工伤认定中,可以进行以下调查核实工作:(1)根据工作需要,进入有关单位和事故现场;(2)依法查阅与工伤认定有关的资料,询问有关人员并作出调查笔录;(3)记录、录音、录像和复制...
社保局
怎么
调查工伤
答:
4.劳动保障行政部门人员进行
调查
核实时,应当履行下列义务:保守有关单位商业秘密及个人隐私;为提供情况的有关人员保密。法律依据:《
工伤
保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关...
工伤
认定需要
调查
现场吗?
答:
一、
工伤
认定需要
调查
现场吗? 不是的。发生工伤事故后,单位在30天内向
社保
部门申请工伤认定,单位没有在规定时间内申请的,个人在1年内申请。申请时填写《工伤认定申请表》,单位签字盖章认可(或带上劳动合同复印件),带上个人身份证及医保卡复印件、工伤就诊时医院开据的《疾病证明书》、工伤事故报...
一点小伤报了
工伤
之后,
社保局
的人会下来核实情况吗
答:
一点小伤报了
工伤
之后,
社保局
的人肯定会来核实情况的,正常情况下是由公司的人事部报工伤,那么拍照后公社保局就会派人打印小票给你就能报销了。
社保局
怎么
调查工伤
答:
社会保险
行政部门不再进行
调查
核实。职工或者其近亲属认为是
工伤
,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。第五十一条 社会保险行政部门依法对工伤保险费的征缴和工伤保险基金的支付情况进行监督检查。财政部门和审计机关依法对工伤保险基金的收支、管理情况进行监督。
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