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没钱了可以预支工资吗
预支工资
合法吗
答:
预支工资是属于企业内部管理问题,并非法规规定范畴,
只要企业没有拖欠工资,并在劳动合同约定的时间发放公司,就不涉及违法
。这些法律、法规和部门规章,都是要求用人单位按时支付工资,没有工资预支的规定。因为公司制度工资是实发的是不允许工资预支的,而且公司不能预先知道下一年公司的经营情况,也不知道...
没钱了
找老板
预支工资
,没烟抽了,暗示老板给烟,看见这种员工,你想说什...
答:
预支工资是可以的
,但要写好证明并叫员工签字。员工跟老板之间还是有一定的差异。要不然有一就有二。
可以
提前
预支工资吗
答:
不可以
。单位均没有预支工资一说,工资有规定流程,必须在规定的时间内发放,劳动者上班期间预支工资在《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》中都没有这样的规定,预支工资没有法律依据,以具体公司制定的内部管理条例为准。
预支工资
合法吗
答:
法律分析:
劳动者上班期间预支工资在《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》中都没有这样的规定
。预支工资没有法律依据,一般以具体公司制定的内部管理条例为准。劳动者确实需要用钱,可以向用人单位提出申请。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实...
没有钱
了,怎么样向老板
预支工资
答:
如果公司的经济状态好,你能向公司说明你的困难,当然是可以的
。 但你最好不要狮子大张口,请申额在你工资总额的30%吧,这样把握比握大。
可以
提前
预支工资吗
答:
法律分析:劳动者上班期间
预支工资
在《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》中都没有这样的规定。预支工资没有法律依据,一般以具体公司制定的内部管理条例为准。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产...
预支
一年
工资
答:
法律分析:向公司预支一年的工资一般是不
可以
的,因为公司制度工资是实发的是不允许
工资预支
的,而且公司不
能
预先知道下一年公司的经营情况,也不知道员工下一的出勤和工作情况,下一年都是未知数,所以是不可能预支一年的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定...
过年回家,钱不够,但是还有一个多月的
工资
在老板那呢!给老板在
预支
点应该...
答:
可以
的呀,你先去找你老板问吧。
...一个月
工资
,但是我已经
没有钱
了,
能不能
和公司
预支
?
答:
一般来说,提前
预支工资
的话,公司是不给的,只能向别的地方去借。
请问在公司
能不能预支工资
,预支工资应该找谁呢?成功率是多少
答:
一般在公司未到工作发放日时,工资是不
能预支
的,因为如果
预支了工资
就等于是破坏了公司的工资发放制度,所以一般不是以
工资预支
的名义来提前获得工资的。如果个人经济上有困难,需要将已经工作的工资提前得到支取,那么只有想法以家庭困难急需用钱为由,向公司预借部分钱款,说明在工资发放时进行扣除,一般...
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