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毕业前签就业协议
没
毕业
可以
签就业协议
吗
答:
没
毕业
不可以
签就业协议
。根据现行的有关规定,在校的学生是不能与用人单位建立劳动关系的,也就是说,是不能签订劳动合同的。还未毕业的学生出来实习只要不在劳动法第十五条和劳动合同法第二十六条规定的禁止之列,都能与企业签劳动合同。相关法律规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、...
请问员工在领取
毕业
证
前签订
了
就业协议
之后是否需要签署正式的劳动合同...
答:
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以
签订
合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
就业协议书
没
毕业
可以签吗
答:
法律主观:
就业协议
随便签可能会影响随后的档案及工作关系变迁。就业协议是为明确
毕业
生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的 权利和义务 ,经协商
签定
的协议。法律客观:《中华人民共和国民法典》第四百六十九条当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。 书面形式是合同书、...
学校
就业协议书
一定要签吗
答:
就业协议书
不一定要签。1、可以不签 不影响毕业 和毕业证不钩挂和档案、报到证有关系。不过你决定自主创业对你就没什么用就业协议书本是学生正常
毕业前
找到了单位愿意接受其才会
签订
的东西,但是由于现在学校都追求毕业生就业率渐渐形成了一个“潜规则”。2、要求学生
毕业之前
必须签订好就业协议才可以拿到...
就业协议
一定要
毕业前签
吗
答:
不一定。就业协议不一定要在毕业前签订,具体情况需要根据用人单位和个人的实际情况来确定。一般来说,如果用人单位需要提前招聘并确定人选,就可能需要在
毕业前签订就业协议
;如果用人单位可以等待毕业后再招聘,就可以在毕业后再签订就业协议。在签订就业协议时,需要了解用人单位的背景、规模、发展前景等情况...
签了
就业协议书
意味着什么
答:
就业协议书
有两个作用,1、为了国家统计大学生就业率的。2、为了在企业、学生、学校之间达成协议,以防止
毕业
后学生被企业拒收,不过这也是双向的。对于学生来说,在大学毕业以前,大家找工作的时候,所在学校会给应届毕业生统一发放一份就业协议。当学生找到工作和用人单位达成就业意向时,
签署
的就是这个就业协议...
大学
毕业
为什么学校都逼着
签就业协议
?
答:
你好!很高兴能够回答你的问题。在大学
毕业
时,学校要求学生
签署就业协议
的原因有几个。首先,就业协议是一种法律文件,旨在明确学生与雇主之间的权利和责任,以保护双方的合法权益。通过签署就业协议,学生可以了解自己的工作职责、薪资待遇、工作时间等重要信息,而雇主也能清楚地知道他们所期望的员工能力和...
签订就业协议
是什么意思
答:
就业协议是《全国普通高等学校
毕业
生
就业协议书
》的简称,是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议,是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据,也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及...
大学
毕业前
一定要
签就业协议
么?档案怎么跟着人走
答:
1、大学
毕业前
要
签就业协议
这是肯定的,如有学校有发那种协议书给你那是最好了,自己把内容填上,叫亲戚或者朋友帮忙盖个章,如果说学校没有的话,那就需要你找到工作了。2、将档案直接发到人才市场,没有派遣或者商调的手续人家肯定不会接收;档案留校保管一般需要学生自己申请,而且你的档案还是学籍...
学校要求
签就业协议书
咋办
答:
学校要求
签就业协议书
时可以签订,也可以不签订。大学应届毕业生必须要签就业协议:学校是不可以以任何的理由强迫学生
毕业前
必须将就业协议盖章的。如果遇到这样的问题可以向你们学校当地的教育部门投诉和举报。毕业生就业协议是毕业生在校时,由学校参与见证的,与用人单位协商签订的,是编制毕业生就业计划方案...
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