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枣庄市2019残疾人就业保障金
枣庄残疾人保障金
文件规定,枣庄残疾人保障金计算方法(新)
答:
枣庄市残疾人保障金文件规定,枣庄市残疾人保障金计算方法 1、
枣庄市残疾人就业保障金
管理暂行规定 第一条 在贯彻实施《中华人民共和国残疾人保障法》的过程中,一些地方法规规定机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织安排残疾人就业达不到一定比例的,要交纳残疾人保障金(以下简称“保障金”)。...
2019
年残保金的计算,无
残疾
员工的计算
答:
应缴
保障金
计算公式为:(年末单位职工总数×1.6%-单位已安排残疾职工数)×本单位上年度职工人均工资×0.6(说明:安排人数要求是从1.5%-1.7%都有,有些没有×0.6打六折)例:年末单位职工总数80人,已经安排1位
残疾人就业
,本单位上年度职工人均工资20000元(有些是按统计局的全县、市人均算)...
2019
年
残疾人就业保障金
征收标准降低
答:
4月1日起,
残疾人就业保障金
征收标准上限,由当地社会平均工资的3倍降低至2倍。其中,用人单位在职职工平均工资未超过当地社会平均工资2倍(含)的,按用人单位在职职工年平均工资计征残疾人就业保障金;超过当地社会平均工资2倍的,按当地社会平均工资2倍计征残疾人就业保障金。用人单位安排残疾人就业的比例...
残保
金2019
年2015号优惠政策
答:
解:
保障金
年缴纳额=(100×1.5%-0)×80000=120000元。 用人单位安排
残疾人就业
比例 1%以下但低于本省 (区、市)规定比例的,三年内按应缴费额 90%征收,因此,甲公司2021年应申报缴纳残保金120000×90%=108000元。 四、按比例安置残疾人就业 企业按照规定比例安置残疾人就业就可以免缴残保...
残疾人就业保障金
的征缴标准是什么?
答:
残疾人就业保障金
的征缴标准是未达到规定就业人数的,按照(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资来计算征缴。根据《残疾人就业保障金征收使用管理办法》第八条 保障金按上年用人单位...
2019
年6月成立的公司交残保金吗?交多少?怎么计算
答:
不足一年,但超过半年(时间节点应该是当年1月1日前成立的公司)需要缴纳残保金,而如果是当年成立的,则不需要缴纳。按照《残疾人保障法》和《按比例安排残疾人就业实施办法》的规定,未安置残疾人就业的单位必须缴纳
残疾人就业保障金
,一般计算为:(年末单位职工总数×1.5%-单位已安排残疾职工数)×...
残疾人就业保障金
的计算比例是什么?
答:
凡安排
残疾人就业
达不到规定比例的用人单位,按其差额人数全额征收
保障金
;差额不足一人的,按差额比例计算缴纳。用人单位安排一名盲人按2人计算。 \x0d\x0a应缴纳的保障金=(单位上年度在职职工总数×1.5%-已安排残疾职工人数)×本地区上年度职工年平均工资。 \x0d\x0a \x0d\x0a北京地区残疾...
残保金按什么标准交
答:
可以申请减免或者缓缴残保金。 2、残保金征收依据《关于印发 的通知》(财税〔2015〕72号) 《关于完善
残疾人就业保障金
制度更好
促进残疾
人就业的总体方案》(发改价格规〔
2019
〕2015号 三、按比例安置残疾人就业减免残保金中“残疾人”认定标准是什么? (1)用人单位安排1名持有《中华人民...
残疾人就业保障金
缴纳标准是什么?
答:
一、残保金代征的范围和对象 凡在本市行政区域内、在地税局办理税务登记的机关、团体、企业(福利企业除外)、事业单位等各类用人单位,均应按照不少于本单位在职职工总数1.7%的比例安排
残疾人就业
,未按规定安排残疾人就业的,应缴纳残保金。二、残保金代征的标准 未安排残疾人就业或安排残疾人就业未...
残疾人就业
保证金是什么,今年的税率是什么,是按什么缴纳的?
答:
申报年审:由用人单位到所在地的镇(街道)
残疾人就业
服务机构申报本单位上年安排的残疾人就业人数。市直属机关、事业单位和松山湖辖区用人单位到
市
残疾人劳动就业管理办公室申报。申报缴费:由用人单位到所在地的税务机关申报缴纳
保障金
。3.申报信息及报送资料 申报年审:用人单位需要网上填写或现场提交《按...
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