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春节假期叫人加班
春节
期间怎么让员工乐意
加班
想让员工加班老板该怎么做
答:
当公司遇到
春节
必须
加班
才能完成的工作时,在保全公司利益的前提下,如果员工对公司或老板的个人情感是真实可信赖的,老板出面主动与员工沟通,大概率会有人答应。但是,光动嘴皮是不长久的,必须还有一定的激励给到员工,比如现金、
假期
等。让员工承担更多责任,也得给到足够的回报。想让员工加班老板该怎...
如果你被领导要求在
春节
期间
加班
怎么办?
答:
第一种方法就是直接决绝。说明自己加不了班,比如
过年
了跟老婆回丈母娘老家了,老家在农村山区,没有网络,或者没有电脑,手机也没有信号之类的。因为正常来讲,劳动法是保护劳动者的,若是员工不想在法定
节假
日
加班
,公司是不可以强迫的。第二种方法就是推荐其他人替代自己加班。说明自己去比了加班的...
春节
老板让
加班
,如何拒绝老板的要求而不惹老板生气?
答:
第一种:先答应,再询问。一般在被要求
加班
时,我们可能的第一反应就是先拒绝,再给拒绝的理由:“不行啊,今天我家里有事!”这种直接拒绝的回答,会让老板或让你加班的上级很不舒服,即使你后面有说服力的理由。不如,试试先答应的正向陈述方式:“可以,但是我想问一下,这个任务的截止时间是什...
春节
期间,领导要求去
加班
,该怎么拒绝?
答:
首先先别急着拒绝,你要先了解领导让你加班的原因,有的时候跟你的升职是息息相关的,有可能就会因为这次
春节加班
,会让自己在公司以及自己的人生道路上迈出很大的步伐,可以毫不夸张的说这关乎到你以后的命运。除了这种情况,其它的我们都可以选择拒绝领导,但是在拒绝的时候一定要把握一个分寸。比如我们...
春节
被领导呼叫临时
加班
,你会乖乖干活还是礼貌回绝?
答:
临时被叫去
加班
,任何人都受不了,别说是
春节
了,就算是普通周末被领导突然叫去加班都受不了。不过,既然是临时去加班,当然是有了 突发情况。要不然应该是在春节之前就安排好才对。作为 一个领导,比任何员工 都知道春节对于家庭的重要性。如果不是迫不得已,他也不可能临时
叫人
去加班的。当然,被...
过年
期间给你三倍工资让你
加班
,你愿意吗?
答:
首先我的第一想法是不愿意
加班
的,即使加班有三倍工资也不愿意。因为一整年的时间里
过年的假期
就这一次,我们应该珍惜这个时间段,回家陪陪家人,一家人过年就应该团团圆圆嘛。金钱是不能和亲情相提并论的,好不容易有时间能陪陪家人了,还是应该用这段时间和家人朋友一起聊聊天,增进彼此间的交流和情感...
春节
强行留人不
放假
犯法吗
答:
春节不放假不算违法,但是春节期间上班的要给加班费。自然人享有健康权,在春节期间,用人单位不与员工协商好,就强制员工
春节加班
,这是违法的。一、
春节放假
法定节假日不上班是否有工资在国家法定节假日不上班休息,这都是属于带薪休假,用人单位应支付劳动者工资。如果用人单位需要劳动者在国家法定节假日...
春节
被领导呼叫临时
加班
,你会乖乖干活还是礼貌回绝?
答:
当然如果你很缺钱巴不得
加班
那就不用考虑那么多了,这不正好吗 如果正好赶上我家里多少年难得一遇的大事,比如自己唯一的兄弟娶媳妇了,那肯定只能跟领导say sorry了 如果不是提前说好的,其实是有权拒绝的,只是看你的决心有多大,会不会玩职场太极而已 这种事很难说清楚会怎么选择,毕竟实事求是,...
公司强迫
春节
期间要
加班
合法吗?
答:
不合法。。。单位的做法是违法的,单位不得强迫或者变相强迫劳动者
加班
。你可以向劳动行政部门投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。<<劳动合同法>>第三十一条规定:用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。《...
春节假期加班
违反劳动法吗?
答:
春节(除夕、初一、初二)是的国家法定假期,《劳动法》规定法定休假日如果公司需要员工加班,必须要支付员工相应的工资报酬,由此可知,
春节假期加班
不违反劳动法,但前提是劳动者获得相应的加班报酬。春节期间,因为这样或者那样的原因,不少劳动者必需延长工作时间。劳动者因此也能依法获得相应的加班报酬。
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