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文秘要具备哪些能力
文秘
工作
需要具备哪些能力
答:
文秘工作需具备以下能力:1、工作管理 能依工作的轻重缓急排定优先级,妥善运用自己的时间与资源,有效管理工作流程及进度
。2、
认真负责 达成工作职责及要求
,能勇于承担自己的错误或失败,不归咎他人并努力改善。3、
主动积极
不需他人指示或要求能自发做事,面临问题立即采取行动加以解决,且为达目标愿意主动...
文秘
岗位
需要什么能力
答:
1、多元化才能
。秘书应用懂得两国甚至三国以上的语言,具有一定的语言处理能力和计算机技能。2、
组织能力
。秘书应当是一个组织者,她要为各种会议和活动作计划,并落实安排。同时,她还需要应付一大堆的工作日记、计划表、文件和电子档案。3、
沟通能力
。秘书需要和老板、同事以及客户打交道,她要善于协调企...
文秘需要具备的能力
答:
非常重要的能力之一。
五、广泛的社交能力
当前,
社会交往
已成为社会各阶层的一项“热门”活动。社交对于秘书人员来说同样重 要。秘书人员办理公务,联系事务,自然是“公事公办”但社交可以帮助选取捷径,克服阻 力,提高办事效率。六、
掌握外语的能力
外语能力在工作中被用到的几率很大,需要有良好的听说...
从事
文秘
工作
需要什么能力
答:
文字综合处理能力 2、书写能力 3、速记能力 4、印制能力 5、校对能力 6、运用现代化办公设备的能力
◆秘书部分观点 (一)秘书的知识结构 秘书的知识结构就是秘书工作所需要的知识,就是秘书工作能力形成需要以之为基础的知识及其构成状况。
文秘
人员必须
具备的能力
答:
做一个合格的文秘需要具备以下几点
一、较高的文字水平
秘书人员工作中的一个重要任务,就是从事大量的文字工作,几乎天天都要修改或草拟文稿。因此,秘书人员必须具备扎实的文字功底,不仅要精通语法、修辞和逻辑知识,还要掌握一定的写作规律。这就要求秘书人员
加强写作实践
,熟练掌握各类公文的特点、写作...
文秘
人员要培养
什么能力
答:
最后,领导最需要的,也是最能帮助领导解决难题的,是那些思维深刻
具有
非常创新能力的能够发挥参谋作用的高级政务文秘,而不是只能做好常规服务的单纯文秘和事务性文秘。三、
文秘要
培养补台救驾
的能力
一般而言,领导都比较高明,政治经验丰富,思维敏捷,智力过人,处理问题得心应手。但智者千虑,必有一失。
文秘的能力
要求
答:
1、写作
能力
具体是指公文和事务应用文
的
写作能力,这和对记者、作家的写作能力要求不同。秘书人员要写好公文和应用文,应
具有
语法、修辞、逻辑知识,应
掌握
大量的词汇和不同的句式,应具有公文和应用文文体知识,应掌握常用汉字和简化字,掌握标点符号用法,并通过长期实践,将这些知识综合起来转化为写作...
秘书应
具备哪些
素质
答:
1、既要思维敏捷、头脑灵活,善于及时准确地领会领导意图,又要严守本份、忠诚老实。秘书人员要很灵敏,对周围发生
的
事,必须能够见微知著,一叶知秋,善于在复杂的环境中把握住事物的本质特征。2、既要忠实地按领导指示办事,又要敢于在某些问题上提出自己的不同意见。秘书与领导的关系是助手与首长的关系...
当一名
文秘应该具备哪些
基本要素?
答:
一个优秀的
文秘应该具备
以下素质:1、协调能力,对上与董事长、董事会领导,对下要对各个部门、员工;2、能说会道。由于接触的都是领导级,平时说话就要掌握分寸,注意保密,该说就要说好,不该说要学会圆滑应对;3、文字功底要强,这是秘书最重要
的能力
。平时起草文件、起草董事长讲话、起草材料等等,...
文秘
教育的
具备的能力
答:
(1)运用外贸知识及经济发展一般规律
的能力
。(2)
具有
涉外商务往来及礼仪交际能力。(3)具有深厚的人文修养,传播先进文化理念的能力。(4)具有辅助领导决策的能力。(5)熟练运用办公自动化系统的能力。(6)具有各种应用文体的写作能力。(7)具有较高的外语应用能力。
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