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政府单位合同工都干啥
发改委
合同工
的工作主要
干啥
答:
组织拟订、修订电力生产调度、供应使用等相关法规草案和规章;中华人民共和国国家发展和改革委员会是国务院的职能机构,前身是国家计划委员会、国家发展计划委员会,是综合研究拟订经济和社会发展政策,进行总量平衡,指导总体经济体制改革的宏观调控
部门
。
机关
单位
长期
合同制员工
与正式工的差别?
答:
合同工
在日常执法行动中,只能是协助执法,而正式工具有执法权,可以指挥合同工协助执法。3、招聘方式不同 合同工是通过人事
部门
,或者用人事部门自行发布招聘信息,通过面试流程后,与用人部门签订劳动合同,建立的是劳动关系;正式工则是通过公务员考试、事业
单位
考试和部队军官转业安置等方式获取编制而上岗工...
什么
是
合同工
,合同工和正式工最大的区别在哪里?
视频时间 01:56
政府
雇员(聘用
合同工
) 在线等,特急
答:
政府
雇员的待遇和福利比起公务员来说低一点,政府雇员是比较稳定的,但是需要签
合同
。如果你想考公务员,当政府雇员的话,会比其他人接触政府公文的机会多,申论写作的时候比较有利。当然和编制问题有关。估计养两个个公务员的成本,可能可以养三个雇员吧。
政府部门
单位与员工签订的是
什么
形式的
合同
?
答:
1、编制外劳动
合同工
指
政府
机关、事业
单位
、政法机关在编制外采取建立劳动合同关系的方式招用的部分从事辅助性,临时性或替代性特殊工作,但又未纳入行政编制,事业单位编制,政法专项编制内管理的劳动合同用工人员(俗称临时工或编外人员)。如机关的保安、学校工勤辅助人员、基层公安机关的辅警、协警等。2...
合同工
和编制工的区别
答:
2、工作权限不同:
合同工
在日常执法行动中,只能是协助执法,而正式工具有执法权,可以指挥合同工协助执法。3、招聘方式不同:合同工是通过人事
部门
,或者人事部门自行发布招聘信息,通过面试流程后,与用人部门签订劳动合同,建立的是劳动关系;正式工则是通过公务员考试、事业
单位
考试和部队军官转业安置等...
县级市国土资源局的
合同工
与正式工的待遇区别
答:
1、待遇不同:正式工是事业编制待遇有保证,主要表现为绩效工资,住房公积金,住房公积金补贴等,享受公务员待遇;
合同工
非事业编制则不一定。2、晋升途径不同:编制可以考职称,也可以有升职的希望,没有编制干几年可能也会是普通科员。3、在
单位
的地位不同:有编制的有投票权,没有编制不一定有投票权...
公务员,事业编制和
合同工
的区别
答:
1、招聘方式不同:
合同工
是通过人事
部门
发布招聘信息,通过面试流程后,与其签订劳动合同,建立的是劳动关系;编制工则是通过公务员考试、事业
单位
考试和部队军官转业安置等方式获得工作。2、工作权限不同:合同工只能是协助执法;而编制工则具有执法权,可以指挥合同工协助执法。3、待遇不同:合同工的工资是...
乡镇
政府
的
合同工
与正式编制的除了工资以外其他差别在那里?除了交社保...
答:
一、招聘方式不同:
合同工
是通过人事
部门
,或者用人事部门自行发布招聘信息,通过面试流程后,与用人部门签订劳动合同,建立的是劳动关系;正式工则是通过公务员考试、事业
单位
考试和部队军官转业安置等方式获取编制而上岗工作。二、工资不同:工资:大致采用此方式计算:基本工资+绩效+奖金+各类补贴-五险一金...
合同工
和正式工有
什么
区别?
答:
4、招聘方式不同:
合同工
是通过人事部门,或者用人事部门自行发布招聘信息,通过面试流程后,与用人部门签订劳动合同,建立的是劳动关系;正式工则是通过公务员考试、事业单位考试和部队军官转业安置等方式获取编制而上岗工作。5、在
政府部门
,合同工没有国家编制,正式工有国家编制,福利待遇也不同;在民营...
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