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把工友弄受伤我要负责吗
一起干活
工友受伤
我们有
责任吗
答:
法律分析:看情况,根据民法典的规定,行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担相应的侵权责任
,在干活的时候,不小心将工友误伤,符合民法典规定的过错侵权的要件,属于侵犯他人身体权的行为,是要承担相应的责任的,但是如果是提供劳务导致他人受伤的,由接受劳务的一方承担责任。接受劳务的一方承担...
一起干活的同事
受伤
,我有没有
责任
答:
法律分析:依据我国工伤保险条例规定,劳动者在工作时间被工友误伤的,是属于工伤的情形,
工伤赔偿责任一般由用人单位和工伤保险承担
,误伤者一般不承担责任的。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作...
我叫的
工友
一起工作,工友发生事故
受伤
,这样情况我有
责任
或者要赔偿吗...
答:
没有责任,不需要赔偿
。有什么抗辩理由可当庭和法官陈述清楚,以防公司把责任往身上推,承担不利后果的情况发生。法律分析根据相关法律规定,工伤保险的申请主体有两类:一、职工所在单位,职工所在单位。工伤保险实行的是雇主责任原则,因而用人单位应当承担相应的责任和义务。工伤事故发生或者职业病被确诊以后...
误伤
工友
,
责任
公司付吗
答:
法律分析:误伤工友公司付责任
。一方面,你是从事老板安排的工作,在工作中因失误致他人受伤,你是职务行为,因职务行为导致他人受伤,雇主应承担责任。当然,雇主在承担责任后,可以根据情况向有过错的员工追偿。另一方面,工友是在工作期间受到伤害应当认定为工伤。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工...
工作时失误造成
工友受伤
如何解决
答:
法律分析:依据我国侵权责任法的规定,员工在工作过程中操作失误造成他人
受伤
的,老板是
要承担
责任的,是属于用人者责任的表现。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大...
误伤
工友
会
承担责任吗
答:
履行职务时误伤
工友责任
由公司
承担
支付,公司参加工伤保险的由工伤保险基金和公司按规定支付,公司未参保的由公司
负责
支付全部工伤赔偿;非履行职务时误伤工友由当事人承担侵权责任。【法律依据】《社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用...
在工地干活失误照成他人伤害应付什么
责任
答:
职工的行为是职务行为,职工不
承担
赔偿
责任
,由用人单位承担民事责任。但职工误伤工友,用人单位可以依据安全生产法律法规和本单位依法制定的规章制度对其进行处罚;3、职工操作不当致
工友受伤
,不承担赔偿责任。劳动者在工作时间和工作场所内,工作中不小心误伤工友,知道的行为是职务行为,职工不承担赔偿责任,...
我和一个
工友
闹着玩误伤要赔钱吗
答:
和
工友
闹着玩误伤要赔钱。一般来说,工友在工作中
受伤
属于工伤,应当由公司
承担
赔偿
责任
,赔偿其医疗费、护理费,误工费等损失;但是和工作职务无因果关系导致的伤害不属于工伤,当事人应当根据对方确认的损失进行赔偿,当事人在工作中存在违规操作等过错的,公司赔偿后可以向其追偿部分损失。【法律依据】《...
工作中工人误伤工人怎么处理
答:
法律分析:1、一般来说,工作中误伤
工友
,由用人单位
承担
工伤保险
责任
。但具体的责任划分,应该看当时具体情况。如果导致事故发生的人,是存在过失的,自己也
受伤
或者死亡,此人也构成工伤或者工亡,不
负责
赔偿。如果导致事故发生的人,是故意犯罪的,此人不能认定为工伤,并且应该包赔单位受到经济损失,还要...
你开机器把和你一起上班的人
弄受伤
了你有没有
责任
?
答:
您好,在工作中因为疏忽大意或未遵守规章制度导致
工友
受到人身伤害,是
需要承担
相应法律责任的,当然最终负多大责任,需要根据具体事实和法律规定去认定。
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