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打12333的后果及应对流程
打12333的后果
答:
拨打12333投诉后,人力资源和社会保障局会介入调查
。虽然12333不能直接解决工资拖欠问题,但它可以提供劳动监察大队的联系方式,后者会对投诉进行调查并尝试调解。如果单位同意调解并发放工资,问题即可解决。如果单位拒绝调解,则需申请劳动仲裁。2.
劳动仲裁处理
:根据《工资支付暂行规定》,工资必须在约定的日...
打12333的后果
答:
1. 法律分析:工资应按月发放,延迟发放工资可能违法
。如果本月工资延迟到下月发放,且没有正当理由,这可能违反劳动法规定。劳动者有权通过拨打12333电话向人力资源和社会保障局投诉,以解决拖欠、不发放或克扣工资的问题。2.
投诉途径
:除了电话投诉,劳动者还可以直接前往当地劳动保障监察大队进行投诉,以...
打12333
电话举报会
有什么后果
答:
1. 拨打电话举报后,相关部门会根据举报内容对相关责任人进行调查
。2.
12333是人力资源和社会保障局的电话号码
。3. 任何组织或个人发现违反劳动保障法的现象,可以向劳动保障行政部门举报。4. 劳动保障行政部门需为举报人保密,并依法查处相关问题。5. 劳动争议解决有四种途径:
协商、调解、仲裁和诉讼
。6...
打12333的后果
答:
1. 如果您拨打12333进行投诉,需要注意不要误打误撞,因为这是人力资源和社会保障局的专用电话
。2. 如果您是劳动者,遇到合法权益被侵害的情况,
可以向当地的劳动执法监察大队提出投诉
。一旦投诉成立,用人单位将被迫进行改正,并在规定期限内未能改正的情况下,还需额外支付赔偿金。3. 根据《劳动保障监察...
打12333的后果
答:
拖欠工资12333会根据实际情况来进行调解处理的,
对于无法调解的可以进行劳动仲裁处理,后期如果无法达成一致意见的,当事人还可以提交到法院来进行起诉处理
,具体情况结合实际而定。一、拖欠工资12333会怎么处理?
拖欠工资的情况下,可以打12333来投诉处理
,这是人力资源...
打12333
电话举报会
有什么后果
答:
1. 工资发放时间规定:按照法律规定,工资应当每月发放,隔月发放属于违法行为。如果本月工资延迟到下月发放,则是合法的。2. 投诉渠道:如果遭遇拖欠工资、不发工资或克扣工资的情况,劳动者可以通过
拨打12333
电话向人力资源和社会保障局投诉,或者直接前往当地劳动局监察大队进行投诉。3. 法律
后果
:如果公司...
打12333的后果
答:
打了举报电话后,政府部门会根据举报内容去调查相关的责任人。
12333
是人力资源和社会保障局的电话。任何组织或者个人对违反劳动保障法的行为,可以向劳动保障行政部门举报,劳动保障行政部门需要为举报人保密,并需要依法进行查处。解决劳动争议有四种途径:1、协商;2、劳动争议人民调解委员会调解;3、劳动争议...
打12333
电话举报会
有什么后果
答:
1. 如果您
拨打12333
电话举报劳动争议,相关法律法规为您提供了坚实的后盾。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条,您可以通过此途径解决因确认劳动关系、劳动合同履行、变更、解除和终止、工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训、劳动保护、劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金等发生的争议...
打12333
电话举报会
有什么后果
答:
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以
打12333
电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队...
打12333的后果
答:
1.
拨打12333
举报后,劳动监察大队将在收到投诉后有权进行调查和现场检查,通常情况下,他们会在60个工作日内作出处理决定。2. 劳动局在受理投诉后,将根据实际情况进行处理。因此,在投诉之前,应做好证据材料的搜集工作,包括劳动合同、工资卡记录、工作排班表(如有打卡记录)等。3. 正如“一千个人...
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