55问答网
所有问题
当前搜索:
底薪一个月除以30还是31天
...月有
31天
,如有员工本月未做满辞职,结算工资时,
底薪除30还是
3...
答:
肯定是除于31才是最公平的
。按照实际天数
月工资是÷26
还是30
答:
一个月的工资除以当月不含双休日的天数,就是一天的实际工资
。 如当月执行单休,那么就是30或31天减去4天,做为当月的实际出勤天数。 当然,如何单位正规执行的是双休日和国家法定节假日都休息的,应该除以21.75天。 补充:21.75天是如何得出来的? 21.75天主要依据如下政策得出: 关于职工全年月平均工作时间和工资折算问...
包底工资''是算
一个月30天还是
算
31天
'
答:
你好,
保底工资是按你一个月的满勤天数算的不是按每个月30天或31天算的
,比如你公司每个月有四天假的话,那么你的保底工资就是按每个月26满勤算的。如果你一个月3000元的话,就是3000\26=115.38就是你每天的工资。请采纳谢谢。
工资没满
一个月
怎么算有31天 按
30天
算呢
还是31天
呢?7号上班的 该是多少...
答:
你好!工资没满一个月,怎么算是根据你进的这个公司的规定来决定的,
有的公司是按26天算的,就是你的基本工资除以26天再乘你上班的天数
,有的是按28天算,有的按30天算,当然有极个别公司有31号的话是按31天算,不过这种算法是很变态的,很少有公司会这样算!
工资计算
30天
/
31天
/28天?
答:
这种情况都是根据公司规定的,
一般情况下是都按30天计算
,也有企业按当月实际天数计算的 按30天计算(或当月实际天数),如果请假,应月工资除以30计算出日工资,然后请假天数*日工资等数从月工资中扣除 有一些大企业普通员工都是按日薪的了,如果周六上班再给双倍工资及加班费.天数就是如上所述了....
不满
一个月
工资
除以31还是30
答:
1、如果公司是按
一个月
总天数算,也就
是31天
,你的总工资除以31就是日工资,再乘以你上班天数就是你的工资数目 2,如果是按应出勤算得话,就是总工资除以26,就是日工资,乘以20就是你的工资了 不满一个月工资
除以31还是30
一个月31天怎么算工资 2000一个月的工资3月份有31天一个月有两天假...
日工资
是底薪除以30
,
还是除以
应该上班的天数
答:
员工日工资计算方式在《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中有明确的规定,其计算方式为:日工资:月工资收入÷月计薪天数 月计薪天数、日工资、小时工资的折算方法为:月计薪天数:(365天-104天)÷12月=21.75天(不扣除11天的法定节假日)所以 日工资=月工资收入÷21.75 ...
发工资是按
30天还是31天
计算?
答:
目前针对固定月薪制工资计算方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/20.92/8*
1
.5*平时加班工时+固定月薪/20.92/8*2*周末加班工时;B:(固定月薪-固定月薪/20.92*缺勤天数)+固定月薪/20.92/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/20.92/8*2*周末加班工时;C:固定...
2000元
底薪一个月
多少钱
是除30
,是
30除
2000
还是
?
答:
当然是2000
除以
每月
30天
,底薪2000元
一个月
,如果是每天都上班,那么就是2000÷30=66.66元/天,若是每月上22.5天班,则是 2000÷22.5=88.88元/天。然后就是你缺多少天,就扣多少
天底薪
工资。
工资没满
一个月
怎么算有31天 按
30天
算呢
还是31天
呢?7号上班的 该是多少...
答:
一般的没到
一个月
那就按天开有一个算一天。还有的就按哪天来下个月那天就给你开工资。没干一个有事不干了就会查天开。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
底薪除以31天合理吗
未满一个月底薪怎么算
工资是底薪除以30天吗
算工资月31天就除以31吗
底薪除以30天乘出勤天数
工资按31天还是30天
月工资是除以30还是除于31算呢
不满月工资是÷26还是30
工资一般算30天还是31天