面试中如何做到察言观色答:总之,,面试要做好察言观色,练就"火眼金睛",一句话,就是通过听其言、观其行、察其色,注意倾听和细致观察,尤其是其言谈举止间的小细节、小动作,多总结、比较和分析,多练多看人,你就会有深刻的感悟和收获。 面试中如何做到察言观色2 面试如何望闻问切 望:察言观色、由表及里 一般而言,面试考官在面试前...
那些很快看透对方意图的绝招是如何练就的?答:在很多时候,我们心理的意图都会别人所察觉,其主要的原因,便是我们在日常生活当中表现的太单纯,没有心计,做任何事之前都喜欢表露出一丝马脚,用一句来形容,就是还没有脱裤子,就知道你拉的什么屎.这门功夫其实并不难学,要想探测到别人心理所想,首先,要在平时生活当中表现得更加深沉,更加稳重,做事之前...