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宁波教师调动政策
教师
工作
调动
程序和手续
答:
1、教师个人要求调动的,必须向所在单位提交书面申请,递交XX区
教职工调动
申请表(下称调动申请表),申请被批准后,申请人方可到拟调入单位联系或应聘。每一位申请人只能落实一个接收单位。2、申请人找到接收单位的,需由接收单位在调动申请表中签署意见;申请人找不到接收单位的,应及时向原所在单位书面申...
宁波教师
可以跨区交流吗
答:
可以。取得特殊荣誉或称号
教师
的服务年限。取得市级优秀班主任、骨干教师、学科带头人及其以上荣誉或称号申请
调动
的教师,须按取得荣誉或称号之日起计算服务年限,服务年限不得少于3年。未满服务年限的,一律不得办理调动手续。
教师
工作
调动
程序和手续
答:
教师调动
申请需要哪些手续一、本区教育系统内调动 1、教师个人要求调动的,必须向所在单位提交书面申请,递交《
教职工调动
申请表》(下称《调动申请表》),申请被批准后,申请人方可到拟调入单位联系或应聘。每一位申请人只能落实一个接收单位。2、申请人找到接收单位的,需由接收单位在《调动申请表》中...
宁波教师
轮转制度时间
答:
6年。
宁波
自2001年9月1日起正式实行
教师
轮岗制,教师轮岗制就是指
老师
在某所学校从教6年之后,再调到另一所学校,也就意味着老师不会在同一所学校一直教学,让老师流动起来。好老师流动到不同的学校,这样一来,学生都能享受到好的教育资源了,有利于促进教育公平。
舟山在编
教师
可以
调动
到
宁波
吗
答:
舟山在编
教师
可以
调动
到
宁波
。根据查询相关资料显示:规划编制。根据舟山市人员
调动政策
规定,想要把舟山市事业编制调动到宁波,需要经事业单位及其相关部门考察、调档、审核,通过后方可规划编制成功。
宁波
教育局
教师
退出
政策
答:
宁波教育局
教师
退出
政策
如下:近日,
浙江省宁波市
教育局发布关于征求《宁波市中小学(幼儿园)教师退出机制实施办法(征求意见稿)》意见的公告。根据该办法,对未能聘任上岗、考核不合格、违反师德或因其他原因等不能胜任(坚持)教学岗位工作的教师,予以退出。教师退出渠道包括待岗、转岗、离岗、退养、解聘...
浙江省宁波市
鄞州区山区
教师
调工作的具体文件,谁知道呢?
答:
(4)本条规定不包括以下情况: ①口袋户、户口待定待落、没有户口的; ②一方为有退休工资的轮换工或民办
教师
等,另一方为农业户口的。 2、关于“1973年以来没有违反计划生育法律、法规、规章和
政策
规定生育,生育的子女在二个以内(含二个)” (1)依据我国1973年开始实行“晚、稀、少”的计划生育政...
宁波教师
可以转安徽吗
答:
宁波教师
转安徽,是民办教师,可以随便转,只要办理了辞职手续即可,重新应聘就是。是公办教师,转调手续比较复杂。1.需要转调原因,并向原单位学校提出转调申请,报学校直属教育局审批。2.需要自行联系转调入单位学校,学校同意后,报学校主管教育局审批。并出具同意调入函。3.凭调入函办理省级
调动
批文,即...
宁波
拟推出“
教师
退出机制”试点,底层教师何去何从?
答:
教师
不是铁饭碗了,这是我听到的最大笑话。这多少有点危言耸听,虽然
宁波
最近推出了一个
政策
,叫做,教师退出机制实施办法,引发舆论关注。根据该办法,教师的退出渠道包括待岗、转岗、离岗退养、解聘。等等,但是大家千万不要误以为这是要打破教师的稳定,让
老师
们疯狂卷起来?这个退出机制的真正目的是为了...
宁波市教师
退出机制
政策
答:
宁波市教师
退出机制
政策
如下:11月11日,宁波市教育局发布了《宁波市中小学(幼儿园)教师退出机制实施办法(征求意见稿)》,该《办法》将适用于宁波市公办中小学(幼儿园)在编教师,拟对未能聘任上岗、考核不合格、违反师德或因其他原因等不能胜任教学岗位工作的教师,予以退出。宁波市的这个教师退出机制实施办法...
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