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大学四年算工龄依据文件
退休时上
大学
时间
算工龄
吗
答:
法律分析:不算。上大学并没有与学校建立劳动关系,所以上大学四年不算工龄
。确定社会工龄的方法有两种:
1、员工有档案按档案确定工龄
;2、如果没有档案,员工保留好劳动合同、工资单等所有能够证明参加工作的材料。作为劳动部门认可的材料、并可以确定员工工龄。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条...
退休时
大学四年算不算工龄
答:
法律分析:不算。上大学并没有与学校建立劳动关系,所以上大学四年不算工龄
。确定社会工龄的方法有两种:
1、员工有档案按档案确定工龄
;2、如果没有档案,员工保留好劳动合同、工资单等所有能够证明参加工作的材料。作为劳动部门认可的材料、并可以确定员工工龄。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十条...
大学四年算工龄
吗
答:
不算。上大学并没有与学校建立劳动关系,所以上大学四年不算工龄
。工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。工龄的计算即工龄的长短,标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。方法分类 1、
连续计算法
,也叫工龄...
本科
四年算工龄
吗
答:
师范类全日制大学本科四年不能算工龄,也不能算教龄
。按劳动部《关于工人、职员工龄的规定》第三条规定,工龄是职工依靠或者主要依靠本人工资收入为生活资料的工作时间。大学学习期间,还是学生,没有参加工作,也没有工资收入,不能计算工龄。大学毕业就业的,按中发(68)92号、158号文件精神,从就业之...
师范生
大学四年算工龄
吗
答:
法律分析:大学四年不算工龄
。1、工龄分一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指以工资收入为职工生活资料之全部及主要来源的工作时间。本企业工龄(通称连续工龄)是指应以工人职员在本单位或若干个单位工作,按规定前后可以连续或合并计算的工作时间,如曾离职,应自最后一次回本企业工作之日算起。2、在...
师范生
大学
期间
算工龄
吗
答:
法律分析:
师范类全日制大学本科四年不能算工龄
,也不能算教龄。工龄是职工依靠或者主要依靠本人工资收入为生活资料的工作时间。大学学习期间,还是学生,没有参加工作,也没有工资收入,不能计算工龄。大学毕业就业的,按中发(68)92号、158号文件精神,从就业之日起算工龄。教龄是指教师从事教学工作的...
大学
期间
算工龄
吗
依据
是什么
答:
工龄是职工依靠或者主要依靠本人工资收入为生活资料的工作时间。
大学
学习期间,还是学生,没有参加工作,也没有工资收入,不能
计算工龄
。大学毕业就业的,按中发(68)92号、158号
文件
精神,从就业之日起算工龄。当今
工龄计算
已经不如劳动制度改革前意义重大,计算社会保险待遇都是按缴费年限计算。
大学
本科期间
算工龄
吗
答:
所以一般工龄现在已经失去意义了。实行基本养老保险个人缴费制度以后,以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的
依据
,之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限和连续
工龄计算
应按国法[1978]104号
文件
的规定计算,即“满”一个周年才能算一年。 3、特除工龄。 ①退伍义务兵 1987年12月12日以前,城镇...
本科毕业生
工龄
如何
计算
答:
法律分析:对于
大学
毕业生工龄怎么计算的回答是应届毕业生工龄以实际参加工作并缴纳社保的起始时间开始
计算工龄
,即累计工作时间相加则为工龄,期间的间隔期不计入其中。法律
依据
:《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第九条 劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工之...
...94年毕业后又正式工作,国家公务员职业。 问我
大学四年算工龄
吗...
答:
“一般工龄”指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言,而我们平时所在地说的“总的工龄”也可称为累计工作年限。而且本企业工作年限,则指工人或职员在本企业连续工作的时间。
所以不算
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