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员工劳动合同有几种
什么是
劳动合同
?劳动合同分为哪
几种
?劳动合同的必须
包括
哪些条款_百度...
答:
一、劳动合同分为哪几种类型 按照劳动合同的期限一般劳动合同分为以下三类: 1、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。
2、无固定期限劳动合同
,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。原劳动法规定的...
劳动合同有
规定签几年吗
答:
劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同
。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。2、法律依据:《中华人民共和...
公司和
员工
签什么样的
合同
,公司可以不需要为员工缴纳保险?
答:
公司和
员工
签什么样的
合同
,公司可以不需要为员工缴纳保险? 劳务合同(一般采用不定时工时制)和临时用工合同(提供短期劳务), 以上两种合同可以只给社保统筹,把社保统筹到工资中即可。 一般适合较低层次的
工人
和临时员工, 如保安、清洁工等。上市公司可以不为员工缴纳公积金吗 不可以,个人账户...
有的用人单位为什么与
员工
每年签一次
合同
?
答:
用人单位与劳动者的劳动合同期限分为三种:劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同
。通常情况下一般都是签订固定期限劳动合同,这种固定期限分为一年,三年或五年都可以,由企业根据工作性质岗位自行规定,也就是劳动合同一年,三年,五年一签。每次合同期限到期后可以选择解除或...
劳动合同
分哪
几种
类型?
视频时间 01:06
劳动合同
是否有规定
员工
请假不得超过三天,否则开除
视频时间 01:22
国企与
员工合同有几种
答:
法律分析:有
三种
。国企与劳动者协商一致,
可以订立固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同
。固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。以完成一定工作任务为期限的劳动合同...
劳动合同一般是有固定期限的,续签
劳动合同有
哪
几种
形式呢?
答:
第十四条:固定期限
劳动合同
是指用人单位和劳动者没有规定结束时间的劳动合同。用人单位可以与劳动者协商签订无固定期限的劳动合同。有下列情形之一的,劳动者同意或者同意续订或者签订劳动合同的,除劳动者提出固定期限劳动合同外,还应当签订固定期限劳动合同:(1)
工人
在用人单位连续工作10年。(二)用人单位...
烟草局
有几种合同
制
答:
1.
劳动合同
制
员工
:这类员工与企业签订正式的用工合同,直至法定退休年龄,享有正式员工的权益和福利。2. 劳务合同工:
包括
退休返聘、内退及协保的员工,他们与企业之间签订的是劳务合同,通常在企业中承担一定的职责。3. 劳务派遣员工:这类员工并非企业直接招聘,而是由第三方劳务派遣公司派遣至企业工作...
公司
员工劳动合同
模版(通用)
答:
职工
(乙方):___ 甲乙双方根据《中华人民共和国
劳动合同
法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。 一、合同期限 (一)合同期限 甲、乙双方同意按以下第___种方式确定本合同期限: 1、有固定期限:从___年___月___日起至___年___...
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