55问答网
所有问题
当前搜索:
十号发工资几号上班比较好
一个工厂
10发工资
,我
10号
以后去,是不是下个月就发10号以后的工资?
答:
对的,现在的企业基本上都是这么操作,压一个月的工资,
10号以后去,就要到下个月10好才能领到先付出劳动的这段时间的工资
。
每月
十号发工资
怎么算考勤周期
答:
法律分析:考勤周期是按照月份来计算的:从月初(1号)到月底(30或31号)。
如果十号发工资的话那么就是每个月押1号到10号的工资(例如2月10号发放1月份1到31号的工资
,以此类推),到离职时才全部发放。法律依据:《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇...
10号发工资几号
辞职
合适
?
答:
其实只要公司把你的工资全部结清,几号都无所谓
!但是如果你辞职了去另外一个城市,辞职的这个月就让公司别再跟你买保险了!以便自己到时候好转移到你老家或者下一个工作单位!不然到时候搞起来很麻烦!
每月
十号发工资
算不算压一个月?
答:
不算,公司做工资也需要时间,而且公司人多的做工资需要时间更多。每月
十号发工资
还是不错的,特殊情况除外
10号发工资
5号入职下个月发一个月工资吗?
答:
如果是每个月十号发工资的话,五号入职那么本月发六天的工资
,下个月就可以发一整个月的工资了。
如果每月
10号发工资
,工资6000,是上个月13
号上班
,这个月10号能拿
多少
工 ...
答:
如果每月
十号发工资
,工资6000元,嗯,是上个月13号上的班儿,那么这个月十号开支的话,如果不压工资的话,正常的情况下,你就是少开三天工资,每天200,去掉600,那么你能开5400块钱呗。
...是什么时候开始
上班比较
划算?另外就
几号上班
,
工资
都一分不差?_百度...
答:
不管
几号发工资
,工资都是按每个月1号开始计算的,如果你想开始工作这个月发工资就可以发满一个月工资,你就可以从1号去
上班
,工作满四十五天就可以发满一个月,哪半个月工资压在哪里,到辞职那天跟你结算。
...下个月10号才
发工资
。以后的每个月都
是10号发
,那是不是中间有10天...
答:
如果你这个月1号开始工作,而公司规定每个月
10号发放工资
,那么中间确实有10天工资未发放。这是因为你在这个月1号开始工作,而公司的
工资发放
时间是在下个月10号,所以你的第一个月工资只能在下个月10号发放。如果你需要确认具体的工资发放时间和标准,可以向公司的人事部门或者财务部门进行咨询。
公司
发工资
的时间有什么讲究?
答:
10
-15
号发工资
多为制度较为健全的公司 到月中(含15号)发薪的公司虽然可能没有第一类公司那么大规模,但也差不到哪里去,至少也是一些A股上市公司或者是效益
比较好
、制度比较健全、注重管理的公司。15日后发工资 中小型企业居多 15号以后发工资的,多为小企业,尤其是社会服务业、劳动密集型公司。
如果是每月15
号发
上月
工资
的话,而且双休。那么
几号上班最
划算呢?
答:
每月15
号发
上月
工资
,那么的话就是要押半个月,那最好是要15号以前
上班最好
了, 14号这种,然后你下个月15号刚好能给你发一整个月工资,如果不是发一真个月,也可以发到半个月,如果你15以后去上的班,由于下个月15号的时候你还没有满一个月,很多公司可能就会拖到下下个月 一起发了。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
10号发工资几号入职好
每月十号发工资的公司怎么样
压20天工资几号去上班合适
10号发工资15号入职
正常一个月几号入职合适
十号发工资和十五号发工资的区别
几号上班几号开支正常吗
上班几号上班最好
10号发工资的公司怎么样