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兼职三天只做了一天不发工资
兼职
干了两天
不给工资
答:
1. 法律分析:用人单位不给工资是违法的行为
。劳动者提供劳动后,有权获得相应的报酬。2. 处理方式:首先,劳动者可以与用人单位协商,办理离职手续并领取应得的工资。3. 协商失败:如果协商没有结果,劳动者可以向当地的劳动保障部门(劳动监察大队)投诉。4. 法律途径:另外,劳动者还可以向劳动争议仲...
我做临时工
做了三天
公司里
不给
我
发工资
有没有违法?
答:
公司不发工资是违法的
,劳动者可以提供相关证据,申请劳动争议仲裁, 用人单位无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉,也可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。法...
兼职
干了两天
不给工资
答:
法律分析:不给工资是不合法的
。劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的,可以向当地劳动保障部门(劳动监察大队)投诉;或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造...
兼职三天不给工资
怎么办
答:
4. 执行裁决:对裁决结果不满意的当事人,可以在规定时间内向人民法院提起诉讼。5. 继续工作:在申请劳动仲裁期间,您有权继续在其他单位工作,不受原雇主的影响。根据《中华人民共和国劳动法》和《
工资支付
暂行规定》,雇主必须以货币形式按月
支付工资
,不得克扣或无故拖欠。如有违反,劳动行政部门可...
兼职三天不给工资
怎么办
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月
支付给
劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《
工资支付
暂行规定》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可...
兼职一天不给工资
怎么办
答:
这是不合法的。结合实际情况还可以要求用人单位
支付
用工一个月到一年内每月双倍
工资
;(二)公司要求你提前一个月打报告也并非公司强人所难,但是每个人都有突发情况,这可以跟公司协商,毕竟工作了那么久,还是希望你们能协商解决; (三)如果公司强硬,不肯支付你一个半月的劳动报酬,你再到劳动局去...
兼职一天不发工资
咋投诉
答:
法律分析:1、 协商解决。2、 到劳动行政部门举报。公司不按时
支付
员工
兼职工资
的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。3、 也可以直接申请仲裁。此时需要当事人提交相应的劳动仲裁申请书,然后向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提出申请...
兼职做了
几天
不给工资
怎么办
答:
法律分析:在用人单位拖欠
工资
的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。...
兼职一天不给工资
怎么办
视频时间 00:47
兼职
的干了
3天不给
钱怎么办
答:
法律分析:
做兼职不发工资
可以向劳动监察部门进行举报,要求对方支付工资并给予赔偿。由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿。法律依据:《劳动保障监察条例》第二十六条,用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期...
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