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公司一直加班如何举报
公司
乱
加班怎么投诉
答:
5.网络平台:在一些国家和地区
,也可以通过政府官方网站或专门的公共服务平台进行在线投诉。在投诉时,记得提供详细的个人信息和公司违规加班的具体情况,包括加班时间、频率、是否支付加班费等,以及您已经采取的措施等。同时提供相应的证据,如工作日志、考勤记录、通讯记录等,以支持您的投诉。请注意保护自...
举报公司加班
的方法有哪些
答:
一、举报公司加班的方法有哪些1、举报公司加班的方法如下:(1)拨打举报电话12333;(2)前往劳动监察部门举报;(3)给劳动局寄信举报
;(4)选择向当地的媒体曝光;(5)向当地劳动行政主管部门投诉举报。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者...
公司
天天
加班
可以
举报
吗
答:
公司天天加班可以举报。员工可以通过以下途径进行举报:
1、劳动保障监察部门:员工可以向当地劳动保障监察部门举报公司存在违法加班行为
,如超时加班、无偿加班等。2、工会组织:员工可以向工会组织反映公司存在的加班问题,并要求工会组织协助解决。3、媒体曝光:员工可以通过媒体曝光公司存在的加班问题,引起社会...
如何
匿名
举报公司
强制
加班
答:
法律分析:可以选择以下方式举报:
一、可以把公司规避劳动法的事实和法律依据以及证据都搜集起来
,一起
通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访
或者监察部门来处理。二、直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门进行填报举报。三、也可以打电话给当地的劳动局。四、
找到当地劳动局网上投诉
的网址,提交资料进行...
如何
匿名
举报公司加班
答:
如果用人单位强迫劳动者加班的,
可以向当地劳动监察大队投诉
。选择以下方式举报:一、可以把公司规避劳动法的事实和法律依据以及证据都搜集起来,一起通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访或者监察部门来处理。二、
直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门
进行填报举报。
三、也可以打电话给当地的劳动局
。四、...
公司
强制员工
加班
可以
举报
吗
答:
《劳动法》规定,公司不能强制员工加班,员工的工作时间一般不得超过每日八小时、每周四十四小时。如果公司强制员工加班,属于违法行为,员工可以通过向
劳动监察机构
举报来维护自己的合法权益。举报可以通过电话、网络或信函等形式进行,举报内容应当具体、真实、有据,以便相关部门进行调查处理。但是,员工在举报...
公司加班
太多
怎么举报
答:
一、
公司加班
太多
怎么举报
1、公司强制加班,职工可以向当地劳动监察部门投诉、拨打12333投诉、网上投诉、向仲裁机构申请仲裁、向人民法院提起诉讼。公司要求加班一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。2、法律依据:《劳动保障监察...
怎么举报
非法
加班
的
企业
答:
法律分析:
举报
非法
加班
的
企业
可以向当地劳动监察部门
投诉
,或者拨打12333投诉。如果单位违反法律的相关规定强制员工加班或因投诉导致
公司
解雇、拖欠工资等侵害你权益的行为发生,员工可以直接到单位办公所在地劳动监察部门投诉。对待单位强制加班的行为,应该注意搜集考勤、视频等相关证据,然后向单位主张超时加班费...
如何
网上
举报公司
强制
加班
答:
投诉强制
加班
在网上需要找到劳动保障行政部门的官方网站,会有
投诉举报
的窗口,根据要求填写相关信息即可。我国实行每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度,且用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班。一、国家规定上下班时间是多久国家规定上下班时间是每日工作时间不超过8小时。平...
公司
天天
加班
可以
举报
吗
答:
法律分析:如果单位违反法律的相关规定强制员工
加班
或因
投诉
导致
公司
解雇、拖欠工资等侵害员工权益的行为发生,员工可以直接到单位办公所在地劳动监察部门投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的...
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