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事业编不去上班工资照发
工作
不干了单位还给我开
工资
怎么办(算不算犯法)?
答:
工作不干了单位还给当事人开工资可以及时联系单位,查明情况及时归还非法收益
。因为不是当事人索要非法收益,所以不属于犯法行为。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量,将导致无输出(如涡街流量计)或输出信号被当作小信号予以切除(如差压式流量计),这对供方来说都是不利的,有失公正。为了...
不
上班照
样
发工资
,这不是吃空饷吗
答:
是的,可以向当地纪检部门进行举报
。吃空(kòng)饷,是指机关事业单位在编在职人员违规领取工资、津贴、补贴等待遇或由单位违规缴纳社会保险费,以及离休、退休、退职人员及失踪、死亡(宣告死亡)人员的家属、遗属或他人直接或间接从单位、财政或社保经办机构违规领取工资、津贴、补贴、补助费、离退休费、...
事业
单位人员离岗创业
照发工资
,是不是变相吃空饷?
答:
严格来讲,离岗创业可以保留人事关系,但如果连待遇也一并保留,就难免会产生吃空饷的嫌疑,但人社部此次出台这一规定是有其客观背景的,各行业协会作为
事业单位编制
,需要逐步实现分流,因此要提供缓冲期让这部分人能够实现无障碍转岗,如果从这个角度来说,提供基本待遇作为保障也未尝不可,只不过在具体落...
我在
事业
单位不干了,同事拿我
工资
卡没有上报,领我工资,领导查下来...
答:
劳动者在
事业
单位不干了,同事拿劳动者
工资
卡没有上报,继续领劳动者的工资,如果查实劳动者无过错,劳动者不需要承担责任,因为是劳动者的卡,肯定会因此受到影响的。他人盗用劳动者的银行卡从事非法活动,劳动者可以进行举报和报警处理,防止不良影响扩大化。《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除...
事业
单位见习生拿着
工资不去上班
合法吗
答:
亲爱的问友,很高兴为您解答,
这种行为属于违约行为(劳动法),事业单位可以起诉你
。但是,你在企业里上班的工资是该拿的。 希望对您有帮助哦【摘要】事业单位见习生拿着工资不去上班合法吗【提问】亲爱的问友,很高兴为您解答,这种行为属于违约行为(劳动法),事业单位可以起诉你。但是,你在企业里...
公务员
事业
单位的员工如果得了精神病可以
不去上班工资照
样发吗
答:
经济补偿以被解聘人员在该聘用单位每
工作
1年,支付其本人1个月的上年月平均
工资
为标准;月平均工资高于当地月平均工资3倍以上的,按当地月平均工资的3倍计算。聘用单位分立、合并、撤销的,应当妥善安置人员;不能安置受聘人员到相应单位就业而解除聘用合同的,应当按照上述规定给予补偿。受聘人员与所在聘用...
事业编
档案转入单位还没
上班
听说
发工资
真的吗
答:
不是真的。必须是在职员工,并且
工作
时间达到规定时间,每月十日发放
工资
。
事业编制
是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。
事业
单位
不上班
也领
工资
?
答:
机关
事业
单位这一块确实相对比较松,每个单位多多少少都有这样的人,确实很影响单位的
工作
氛围。但是这样的人往往又很难处理,你扣他
工资
他就跟你闹,闹得你鸡犬不宁,所以很多单位都冷处理
公职人员不
上班
还
发工资
向什么部门反映
答:
未按规定降级或停
发工资
,仍按原职级领取工资人员。9.离休、退休、退职职工已故,其家属或利害关系人仍代领离休费、退休费或退职生活费人员。10.不符合遗属生活困难补助条件或以前符合、现在不符合有关规定,仍由家属领取遗属生活困难补助人员。11.其他在编不在岗违规领取工资、补助人员。
事业
单位是不是落编就有
工资
了,不管开没开始
上班
答:
按规定落实后,财政会有人头费
编制
预算。但是具体到单位,如果
不上班
,至于发多少,怎么发,要看领导的意思,国家对吃空饷有规定。
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