55问答网
所有问题
当前搜索:
事业单位辞职要交违约金吗
事业单位辞职违约金吗
答:
法律分析:事业单位辞职一般不需要交违约金
。但是辞职人员凡经单位出资培训的,如个人与单位订有合同,培训费问题可按合同规定办理;如个人与单位没有签订合同,单位可以适当收取培训费,收取标准按培训后回单位服务的年限,以每...
事业单位违约金
赔偿标准
答:
事业单位违约金赔偿标准规定:
1、合同期内违约金标准:在合同期内,如果聘用人员违约离职,可能需要按合同规定支付违约金
。根据劳动合同法的规定,违约金的金额应不超过劳动者一个月工资的二倍;2、合同期满违约金标准:在合同...
事业单位辞职要
赔偿
违约金吗
答:
法律主观:员工在事业单位辞职,
如果具有违反服务期的约定,或者违反竞业限制义务的行为的,需要交违约金
。如果没有上述行为的,一般不需要交违约金。至于违约金的数额,则由单位与员工依法协商确定。法律客观:《中华人民共和国...
事业
编
辞职要付违约金吗
答:
事业编辞职不需要付违约金
。员工在事业单位辞职,如果具有违反服务期的约定,或者违反竞业限制义务的行为的,需要交违约金。如果没有上述行为的,一般不需要交违约金。至于违约金的数额,则由单位与员工依法协商确定。只用两种情...
事业单位辞职
会不会让
交违约金
答:
法律分析:双方签订劳动合同,不得签订违约金
,所以跟单位签订了劳动合同,规定了年限,但是如果规定了违约金是没有用,劳动合同中违约金的设定是不受法律保护的,所以不需要赔付单位违约金,只需要提前三十天以书面形式通知单位...
事业单位
服务期内
辞职
有什么影响
答:
事业单位
服务期内辞职没影响。员工违反服务期约定未提前三十日通知用人
单位辞职
,要向公司支付
违约金
。公司为员工提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,跟员工订立协议,约定服务期后,员工违反约定辞职,即要支付违约金。赔...
医院编制
辞职要交违约金吗
答:
法律分析:一般员工主动要求
辞职
,需提前一个月书面申请,
单位
一般不 提供补偿,但支付工资。 如劳动者不存在在约定的培训服务期满前
离职
,或违反了保密协议、竞业限制的约定的,一般无需支付
违约金
法律依据:《中华人民共和国...
...没有组织过正式培训,转正后
辞职需要付违约金吗
?试用期辞职呢...
答:
劳动者与用人
单位
签订的合同中约定了服务期限为5年的,但是用人单位并没有为劳动者进行一定的培训的,劳动者
辞职
的,是不需要向用人单位支付其
违约金
的。在劳动仲裁中,用人单位应当就产生的专项服务费进行举证,如果没有证据...
莱州市
事业
编
辞职违约金
多少
答:
莱州市事业编
辞职违约金
为该人员试用期工资的1-3倍。根据《莱州市
事业单位
公开招聘人员管理办法》规定,如果事业编人员在试用期内辞职,需要支付违约金,违约金的具体金额根据当地的规定而定,一般为该人员试用期工资的1-3倍...
公务员
辞职
是否
要交违约金
答:
法律分析:公务员是属于国家机关编制,不需要缴纳相关的违约金。只有在企业、公司和国营
单位
工作的人
需要缴纳违约金
。并且在试用期无论是哪个单位工作的员工解除劳动合约都是不需要缴纳相关的违约金,如果需要缴纳违约金那么就违法...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
事业编最低服务三年的违约金
事业编制服务期内辞职违约金
事业单位辞职最新规定
事业编制辞职太难了
事业单位辞职赔钱
事业编被压着天天加班怎么办
编制辞职有违约金吗
事业编辞职交多少违约金
事业编不干满三年辞职