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事业单位法定节假日工资计入什么会计科目
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第1个回答 推荐于2021-02-03
加班
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发放三八节职工
节日
费
计入什么科目
答:
发放三八节职工节日费应计入应付职工薪酬会计科目
。具体分录:1、发给员工过节费 借:应付职工薪酬--职工福利费 贷:库存现金 2、月末,进行分配时 借:
管理费用
--福利费 贷:应付职工薪酬--职工福利 应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福...
事业单位
春节值班补助在
哪个会计科目
列支
答:
发放职工春节福利计入哪个会计科目发放职工春节福利一般计入“应付职工薪酬”科目进行会计处理,具体会计分录如下:1、支付货币性福利的:借:
管理费用贷
:应付职工薪酬——职工福利——货币性福利借:应付职工薪酬——职工福利——货币性福利贷:银行存款或库存现金2、发放非货币性福利的:借:管理费用贷:应...
事业单位
双休日加班费应
计入什么会计科目
答:
财务人员加班费计入“应付职工薪酬”科目,月底结转工资分配时,再转入“管理费用”科目
。解决方案2:不管是什么部门的员工,加班都应计入职工薪酬统一核算 解决方案3:管理费用--应付职工薪酬 解决方案4:财务人员在企业属于管理人员,小企业一般直接“管理费用“,大单位先通过“应付工资“科目,月终再结转。
工资计入什么科目
答:
工资计入“应付职工薪酬”科目
。详细解释如下:工资是企业或事业单位支付给员工的劳动报酬,是员工劳动的成果体现。在会计账务处理中,工资属于企业的一项支出,应正确归类和记录。一、应付职工薪酬的含义 “应付职工薪酬”是一个综合性的会计科目,用于核算企业应支付给职工的薪酬总额。这包括基本工资、奖金、...
过年公司发的奖金应
计入
管理费用的
什么
明细
科目
答:
过年用人单位发的资金,可以计入
管理费用
薪酬科目和职工福利费科目中。管理人员的奖金计入管理费用/工资,生产人员的奖金计入产品生产成本/人工费 提取时(按受益对象)借:生产成本 管理费用 在建工程 贷:
应付职工薪酬-奖金
发放时 借:应付职工薪酬-奖金 贷:现金 ...
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