公司用员工的信用卡,怎么办?

如题所述

第1个回答  2022-08-18
【博文微金融】 为您解答:公司用员工的信用卡,我觉得这样不太好。

如果是一家正规的公司,怎么着也不能用员工的信用卡来周转。

正规公司的财务应该有严格的管理制度吧,至少公私分明,公司和个人的资金往来不要混在一起,也不会在经营困难的时候,想到去用员工的信用卡,或者向员工借钱。

如果公司经营状况良好,生产经营都正常的话,是不会考虑用员工的信用卡的。

现在公司能想到用员工的信用卡,可见不但资金短缺,还可能银行那也贷不到款,也就是别处没处借了,最后想到了自己的员工。

应该怎么办,其实比较难回答。想想看,如果您是这个公司老板的近亲属,或者是公司老板的好哥们儿,在公司困难的时候,出手帮一下,如果公司经营好转了,人家老板也不会亏待你。

或者就算是只是公司普通的员工,公司在渡过难关之后,老板也会记得你的好。

问题的关键是如果公司亏损,钱还不上了,这可怎么办?

我有一个想法,衡量借与不借信用卡的标准,是如果公司不能按时还钱,你能准备不要了自己还钱不?

直接简单粗暴的说明原因。

正常情况下公司的开支比较大,如果从个人信用卡里面支付的话,会给个人的经济带来很大的风险,一旦出现危机对个人的损失非常非常大,而且还会设立的个人信用问题。

当数目过大,或这些钱用来非法运作,那么信用卡的主人将承担连带责任。损失点钱是小事儿,触碰法律是大事,这是典型的赔了夫人又折兵。

法律讲究的是事实,不管你是怎么的善良与好心,一旦出现问题,法律讲究的是结果和证据,基本上你是说不清楚的。从刑法的角度来说,视为同犯。

任何一个有责任心的老板,和有法律意识的公司,都不会用员工的信用卡。

个人信用卡只能本人使用,由本人对信用卡的债务负责,也就是说,如果交予他人透支使用,其债务风险仍将由自己承担。如果这个情况属实,在卡片未被使用形成债务前,向银行申请挂失,或者补卡,或者注销,将卡片的控制权掌握在自己手里。

公私要分明,道理要分清,一个好的公司是不会找员工借卡借钱的。
第一,如果你愿意借就是两厢情愿的事情,谁也不能说什么
第二,如果你不愿意借就直接拒绝,这种事情我觉得不能委婉,越果断越好
第三,如果已经借走并透支了,马上给客服打电话冻结或者注销卡片,这样的卡片只能还款不能套现了,为你上了一道保险。
希望我的回答可以帮到你。

这是公司的不道德,

占用私人的钱,去为公司做资金周转。

说明公司的财务状况不好,这样的公司,如果使用您信用卡,公司给您出息,或给予一定的服务费,如果您愿意,这是您个人行为借贷,风险自担。如果只是占用,那么我建议您慎重,

信用卡是你本人的,公司用的时候有没有经过本人同意呢?你为什么要同意他用呢?如果你不同意他用他怎么可能会用呢?问题不要用说公司,你要是强硬一点是不是可以把你的信用卡要回来呢?也可以去银行办理挂失呢?或者是销户让他用不了了么?公司是有问题,但是你有没有想过自己的问题呢?该强硬的的时候就要强硬一些,不要总是唯唯诺诺!

为什么要用员工的信用卡?我想不出理由,员工没有义务让公司使用自己的信用卡,如果说公司说明原因,是件小事,特殊原因,个人认为可以。

根据不同情况,因实际情况而定。常来讲,这是一种非法行为。公司使用员工信用卡将是侵犯个人财产安全。即使是员工用公司的名义办下的信用卡。

信用卡是你本人的,公司用的时候有没有经过本人同意呢?你为什么要同意他用呢?如果你不同意他用他怎么可能会用呢?问题不要用说公司,你要是强硬一点是不是可以把你的信用卡要回来呢?也可以去银行办理挂失呢?或者是销户让他用不了了么?公司是有问题,但是你有没有想过自己的问题呢?该强硬的的时候就要强硬一些,不要总是唯唯诺诺!
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