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企业现有的人力资源质量不属于企业现有的人力资源信息,对吗?
如题所述
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下列关于现代
企业人力资源
管理的说法,不正确的是( )。
答:
【答案】:D 本题考查的是现代
企业人力资源
管理的相关知识。
人力资源
管理师三级考点问答题
答:
人力资源是
存在于人的体能、知识、技能、能力、个性行为特征与倾向等载体中的经济资源。人力资源与其他资源一样也具有物质性、可能性、有限性。2、 人力资源有哪些特征
?人力资源
具有如下特征:(1)人力资源是“活”...
创业
企业的
真正优势,最终体现在
人力资源
的
质量对吗
答:
对
。创业者自身素质是影响创业成败的至关重要的因素,创业企业的真正优势是,人力资源高素质的人才的获取和开发也是企业创始和可持续发展的关键。
人力资源
管理(本)2014年作业
答:
11、ABC 12、ABCD 13、ABCDE 14、ABC 15、ACE 16、ABCD 17、AC 18、ABC 19、ABCD 20、AD 供参考
人力资源
管理
答:
靠的
是企业的
社会主体――人,因此对人的管理也就显得尤为重要。随着社会的进步,经济的发展,现代人力资源管理逐渐被现代企业家所重视。 人力资源管理 现代人力资源管理有很多种解释:其一
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不属于企业在评估一项质量
做企业就是做人力资源