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我干活是记件的,老板发工资比我算的多10几块钱!怎么办?
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第1个回答 2014-12-12
那要看你怎么想了,你想还给他就还给他,不想还就自己留着好了!无所谓啦!
第2个回答 2014-12-12
十块钱对老板也没什么的。拿着就好
第3个回答 2014-12-12
那要看看他有没有看见你算了,如果没有就算了,金额又不多!
追问
那要是他看见了我算的呢?
追答
那就问他,叫他算你看一下呗!
第4个回答 2014-12-12
还回去,或许老板还会奖励你呢,至少还回以后你会开心许多
追问
奖个屁呀,十几块钱是个屁
追答
那也不能拿别人的钱
第5个回答 2014-12-12
还回去,不该我们拿的不拿,虽然很傻,但是君子爱财取之有道,
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前两天
发工资,老板
多发了我一百
块钱
,我该
怎么办?
答:
还给他,不管是什么样的
领导
在心底也会对你留下好印象的。也许没有多大的见效,但总归你自己心底舒服些,人若善良,凡做过一点觉得违背良心的事总是会不舒服的。做一个不违背自己原则和良心的人才会安心,舒心的。
员工拿
计件工资,
但一旦工资高
,老板
就调低工价,遇到这种老板该
怎么
...
答:
老板就以企业的运营成本高、发布耗费大、企业利润低劣托辞,来减少薪酬计件单价或奖金系数
,以维持公司职员的工资在本身的心理预期之中,并使更多的是赢利引入本身的钱夹。其结果仅有是涸泽而渔。以生产的产品数量结算工资,一旦工资挣高了,老板就必须减少材料费。分析感觉,这很正常。每一个公司企业,无...
...
工资
制度
是计件
制
的,
就是说干的多拿
的多,老板
接
答:
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,到过年的时候再一起发给你,如果你不想干了,就可以向劳动监察大队举报,有执法部门责令老板限期支付,你领钱走人。
...合求加
工资,
就现在要我们按
计件的
来算。
工资是比
原来多一
答:
不合法,建议向劳动监察大队投诉
今天
发工资,老板
把帐算错给
我多算
多了900,肿么
办?
给老板说还是不说?钱...
答:
如实和老板说吧, 有可能 老板 故意这样的,为了考验你。有可能 是真的算错了,如果如实的说出来
,老板
也一定对你有些刮目相看的。 多了900 也多吃不了多少东西,,,
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