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药店加班两小时没有加班费合法吗
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第1个回答 2023-08-07
不合法。根据查询劳动法规定信息显示，超出正常工作时间的工作应被认定为加班，雇主必须支付加班工资给员工，药店加班两小时没有加班费不合法。
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不给工资怎么办
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（三）安排加班不支付
加班费
的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
药店
营业员一天工作12
小时
.一周休息1天.
没加班工资
.是否
违法
?
答：
按实际情况，对于一天工作12
小时
，一周休息一天，用人单位应当按法律规定进行调休或者支付
加班费
，如果用人单位既
没有
按法律规定进行调休也没有支付加班费的，用人单位的行为违法。相关法律规定《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的...
...上午7点到12点,下午12点到22点,
没有
休息日,请问
合法吗
?
答：
不合法
，严重超出法定工时，每天超出8小时的部分以及法定休息日、法定节假日工作应支付加班费。
我在一个
药店
上班 除每个月四天休班外 平均每天工作十一个半
小时
他...
答：
应该是违法了
。一个单位如果要实行综合工作制，应该向劳动部门申请，审批后才能实行。这主要是对于工作时间不是很之固定的比如：保安，酒店等餐饮服务业等。没有报请综合工作制的单位，一律实行八小时工作制。即每日八小时，每周不得超过44小时，双休日休息，不能安排休息的，应按规定支付加班费，为正常...
华佗
药房
的工作时间
合理吗
?符合劳动法吗?
答：
不合理，不符合劳动法。可以去劳动仲裁。
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