事业单位招聘合同制人员有编制吗

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事业单位劳动合同制是编制吗答：法律主观：劳动合同制不属于事业编。与事业单位签订劳动合同的劳动者，双方之间为劳动关系，工资由事业单位支付。事业单位人员编制一般为非公务员序列的事业编制，其经费一般由国家事业费开支。法律客观：《中华人民共和国劳动合同法》第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（...

事业单位聘用合同是不是事业编答：事业单位聘用合同一般是不属于事业编。因为只是签订了所谓的事业单位的聘用合同，那么没有经过事业单位公开招聘报名考试，一般都不属于事业编制的，正式在编人员。事业单位的正式在编人员相对来说，在整个事业单位内部它的占比其实只是一部分，并不是全部，也就是说有的人可能也是在事业单位上班，但不一定就...

聘用制是正式编制吗答：是正式编制。简单点来说就是事业单位招收合同聘用制的员工。享受和事业编制的人员一样的福利待遇，但不是事业编制。试用一年合格正式聘用的意思是说试用期满合格者要签订正式的劳动聘用合同，到期可续签，档案挂在人才中心而不是人事局。编制内的员工为所谓正式工，其享受的待遇比普通合同制用工工人待遇要...

事业单位合同制是正式工吗?答：1、不是正式工，没有编制，享受不到编制的待遇 2、待遇上有区别，正式有编制的每月财政厅会给一部分工资，单位再拿出来一部分；而合同工只有单位给你工资，一般和正式工一样。

签订事业单位聘用合同有没有编制答：事业单位公开招聘的，属于招聘性质，签聘用合同，但是没有事业编制，由双方签订的合同约定待遇和薪酬。事业单位有编制的职工，现行途径只有一个，即参加由国家和各省举办的事业单位考试，考试合格并被事业单位录用的，具有事业编制。

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