第1个回答 2016-12-13
不仅仅是你,很多毕业后多年还处于迷茫,不知道最喜欢什么工作,不知道什么工作最有前景,常常这山望着那山高,你适合什么工作,该向哪个方向发展,只有根据你的个人能力和素质、喜好、市场需求等等因素来综合分析,我们只能给你提建议,说大方向,具体的还得你自己好好考虑。
可以肯定的是,你的迷茫是暂时的,同时也是正常的。每个人在成长过程中都会或多或少感觉迷茫。要摆脱这种境况,建议你根据自己的能力、市场未来的需求,为自己设置一个目标,也就是规划.然后定一些阶段目标,只要自己跳一跳就能实现的那种.等实现后,再定下一个努力就能实现的目标,这样一步一步就达到最终目标了.目标切忌过大,要可望又可及,那样不至于使你迷茫和气馁,如此下去,你就能从实现目标的成功中获得快乐.
目标可以是任何方面的,比如找一份自己喜欢的工作,或确定一种你需要的技能培训,之后制定一个工作/学习目标,让自己每天有点小进步,踏踏实实地工作和学习,积累经验,这样一定会有收获;之后再定一个新的阶段目标,再努力......尝试一下吧,与其迷茫和纠结,不如做点对自己将来有益的尝试。本回答被网友采纳
第2个回答 2020-05-26
职业迷茫是很多人都会出现的问题,一般职业迷茫期出现会因为某些现实生活中的因素,由于工作过程中出现了过失,工作时间过长,或者是在职业竞升过程中出现一些问题等等,都会导致个人的职业迷茫期。
如何处理职业迷茫期,如果是因为过工作程中出现过失而出现的迷茫期,出现了个人多自己能力质疑方面的问题,个人可以去摆正自己的心态,平时在工作中细心一点。
如果是因为工作时间长的时候如果有合适的工作选择的话,可以尝试让自己换一个工作环境,得到人们对新事物的满足感。
如果是因为竞升问题,工作单位得不到好的发展空间的话,那也可以寻找一个比较好的工作单位去好好发展自己,人生有很多选择的机会,把握住了机会,可能会离成功更近。
第3个回答 2021-01-03
你看很多人都说我的生活很迷茫,说我做生意很迷茫,说我的家庭关系不好我很迷茫,为什么会迷茫?没有止,做事情没有方向,怎么会不迷茫?做事情没有目标,怎么会不迷茫?所以说我们一定是先致知,通过不断地去学习,这个时候才能找到目标。
所以《中庸》里面讲什么?有的人生而知之,有的人困而知之,有的人学而知之,生而知之是什么样的人?天生就会,有没有这样的人?某一个工作,交到他手里,天生就会,不用去学,哪个团队当中都有这样的人。
比如说孩子有没有?有人家的孩子,学习不用管,自己就写作业了,而且学习态度还很好,还有的人是什么?困而知之,还有的人是学而知之,那我们尽量去做第二种人,就是学而知之的人,就是我们做不到生而知之,可是我们努力的学习,努力的学习,我们才能找到每一件事情我们的方向和目标,还有一种人就是困而知之,就是总出问题,就成了救火队员了,只有每次出问题的时候,才知道去找方法解决,可是困而知之要付出代价的,很多人是不是感情出了问题,困而知之。我被迫知道,经常感情受伤、受挫折,才开始学习,是不是困而知之?
还有的人做生意,生意失败了,已经不行了,碰到挫折了、赔钱了,这时候怎么样?被迫学习,这都叫困而之知,其它的事情也是一样的,所以说,我们一定要去做那个学而知之的人,去主动前行,这个时候,只有在大量地学习和提升的过程当中,才能找到止,我们每一件事情其实都需要止,有了事情,有了目标,这样做事情才不迷茫,所以这句话告诉我们什么?知止而后有定,自己的止和方向很明确,才有定力。本回答被网友采纳
第4个回答 2020-12-02
在bai一个人的职业生涯中,至少有四个时期容易陷入“认不清发展道路”的职业迷茫之中。
职场迷茫四阶段
职业“迷茫症”第一个时期是14-22岁,这个阶段的人承担着学生与求职者的双重角色。主要的疑问是:我是谁?我能做什么?迷茫的主要原因是缺乏自信和社会经验。
职业“迷茫症”第二个时期是22-28岁,这个阶段的人已进入工作领域,逐渐了解社会,建立了初步的人际关系网。工作一段时间后,开始重新衡量身边的一切,如工作环境、职业种类、待遇等与自己的“职业梦想”是否匹配。主要疑问是:理想与现实不相符,我是否要重新选择?迷茫的主要原因是个人的发展目标与单位的现状、提供的机会等不一致。
职业“迷茫症”第三个时期是28-35岁,这是个人职业发展的重要阶段,这个阶段的人已积累了较丰富的经验,其才能得到了一定的发挥,正为提升或进入其他职业领域打基础。主要的疑问是:为什么这么多年我一直无所成就?迷茫的主要原因是工作中的挫折及对目前工作的不满。
职业“迷茫症”第四个时期是35-45岁,这个阶段的人开始重新衡量所从事事业的价值,是容易发生职业生涯危机的阶段。其主要疑问是:接下去的岁月我应该做些什么?之所以迷茫,是因为有了丰富人生阅历的他们,对人生的有限与世事的无常有着较深刻的领悟,所以对将来何去何从难以贸然决定。
职业“迷茫症”对策:人在不同的阶段都会有不同的目标和需求,在职业遇到迷茫时,弄明白自己需要的到底是什么非常重要。这需要冷静的分析和对自己、对形势的客观判断,还要有克服目前暂时困难、争取美好未来的勇气、信心与决心。本回答被网友采纳
第5个回答 2020-06-01
在工作中有迷茫期是很正常的。是每一个人都会遇到都要面对和克服的一件事情。
这种时候要把同事变成朋友,融入集体中去。去感受他们的关心和关爱。无论如何,不要让自己的工作中太孤单了。有时候孤单会让人成长,有时候,也会毁掉你对工作的激情。
迷茫是期限的。
熬过这个时期,从心理接受它。
过一段时间,找到新的目标,迷茫期也就过去了。
不要因此而焦虑不安,焦虑其实是件好事,是你即将突破自己的前兆。
学会接受自己的迷茫。
同时平和心态,不要让自己在迷茫中越陷越深。
这个时候的你,依旧需要好好对待工作中的每一件事。
同时,你需要不断看书学习,在学习中找到治愈自己迷茫的方向。
你也可以静下心来,认真想一下自己未来的路,要怎么走。
很多时候,你的心态,决定你的情绪。